O dissídio de Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 720210 no cargo de Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte).
Estado com maior salário médio
São Paulo
R$ 6.873,95
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
644 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Manaus - AM
R$ 5.816,55
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Goiana - PE
121 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Serviços Combinados de Escritório e Apoio Administrativo
R$ 11.403,07
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Fabricação de Automóveis, Camionetas e Utilitários
441 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) supervisiona atividades de fabricação e montagem de veículos automotores e material de transporte Auxilia engenheiro na administração de metas e resultados operacionais.
Participa na promoção de melhorias e inovações tecnológicas nos processos de produção Monitora padrões de qualidade Participa no desenvolvimento de novos fornecedores.
Elabora documentação técnica Supervisiona, administra e qualifica equipes de trabalho Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de prevenção contra incêndios, de biossegurança, de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte)
O Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) auxilia o engenheiro na administração de metas e resultados operacionais, analisando a viabilidade de produção de um novo produto, definindo métodos e processos bem como dimensionando a capacidade de produção Participa da administração de custos da produção.
Analisa pedidos e ordens de serviço.
Controla recursos, definindo necessidades de mão de obra e selecionando os equipamentos para a produção Organiza o arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem.
Controla processos, definindo padrões de produção, acompanhando prazos do processo produtivo e coordenando a implantação de projetos Monitora pontos críticos dos processos.
Presta informações à gerência a respeito do andamento da produção.
Monitora padrões de qualidade do processo e controla indicadores da qualidade Analisa causas de não-conformidades e implementa ações preventivas e corretivas.
Participa da promoção de melhorias e inovações tecnológicas e da identificação de oportunidades de aprimoramentos e mudanças conceituais nos processos.
Estimula a inovação e a melhoria contínua, propondo incentivos à criatividade para a equipe de trabalho Faz uso de novas tecnologias alinhadas aos movimentos permanentes de alterações nos processos produtivos Participa dos processos de integração de máquinas, introdução de tecnologias, redes e sistemas digitais, dentre outros avanços tecnológicos, para melhorar, agilizar, padronizar, flexibilizar e engajar os sistemas produtivos locais nas cadeias de produção automotiva globais.
Participa dos projetos industriais de introdução de novas tecnologias, novos métodos e novos processos, incluindo os sistemas robotizados em geral e os robôs colaborativos próprios da indústria automobilística Participa da pesquisa de novos fornecedores, da avaliação da sua capacidade de produção e das análises técnicas de licitações e concorrências Define conteúdos, periodicidades e outros parâmetros da capacitação técnica de fornecedores.
Participa do desenvolvimento de novos fornecedores Define os produtos que poderão ser fabricados pela empresa e os que serão encomendados aos fornecedores.
Monitora, junto aos fornecedores, o cumprimento dos procedimentos de controle de qualidade do produto Analisa equipamentos fornecidos quanto à característica de repetibilidade Participa do desenvolvimento de parcerias com fornecedores qualificados, inclusive aqueles que trabalham na própria planta da empresa e os de outros países.
Administra a equipe de trabalho, planejando e distribuindo atividades Seleciona pessoal Orienta a equipe, avalia seu desempenho e controla seu absenteísmo.
Programa folgas e férias da equipe Monitora o cumprimento das normas administrativas da empresa Desenvolve programas de qualificação para a equipe de trabalho, elaborando o cronograma das atividades de capacitação e definindo necessidades de atualização.
Colabora na elaboração de materiais de apresentações e recursos didáticos diversificados Coordena reuniões de trabalho Promove a integração da equipe e a adaptação das pessoas ao trabalho de acordo com suas competências Prepara equipes para auditorias internas e externas Programa suprimento de insumos, controla estoques setoriais e requisita materiais.
Controla a manutenção de equipamentos aplicando conceitos e práticas de manutenção produtiva total (TPM-Total Productive Maintenance) e outros sistemas Elabora relatórios e outros documentos técnicos Prepara ordens de serviço e emite pareceres técnicos Revisa procedimentos de trabalho Registra a produção e preenche planilhas, formulários e outros documentos eletrônicos, utilizando programas e sistemas computadorizados Monitora a organização e a limpeza do local de trabalho Orienta o descarte de resíduos de acordo com normas ambientais Trabalha com segurança, orientando a equipe para redução de riscos de acidentes e para o uso de equipamentos de proteção individual e proteção coletiva.
Funções do Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte)
O profissional Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) deve administrar metas e resultados da produção metalmecânica, controlar processos de produção metalmecânica, controlar recursos para a produção e montagem metalmecânica, prestar assessoria para o estabelecimento da política e metas da empresa, trabalhar com segurança, desenvolver novos fornecedores, supervisionar equipes de trabalho, demonstrar competências pessoais, desenvolver equipes de trabalho, elaborar documentação técnica.
Condições de trabalho da profissão
Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Para o exercício dessas ocupações requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.
Atividades exercidas por um Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte)
Um Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) deve definir métodos e processos de produção, atuar no processo de melhoria contínua, elaborar procedimentos de trabalho, agir de maneira proativa, demonstrar fluência verbal, programar folgas e férias da equipe, elaborar recursos didáticos, controlar resíduos e desperdícios, avaliar riscos potenciais, manter-se comunicativo, revisar procedimentos de trabalho, promover integração social do grupo de trabalho, elaborar ficha técnica de produção, monitorar a organização e limpeza do setor, definir padrões de produção e montagem, motivar equipe de trabalho, promover a integração da equipe no trabalho, prestar informações sobre as comissões de fábrica, implementar ações preventivas e corretivas, elaborar manuais de operação de equipamentos, controlar estoques setoriais, demonstrar autocontrole, manter relacionamento interpessoal, determinar medidas para reduzir riscos de acidentes, demonstrar capacidade de persuasão, analisar relatórios e registros de produção, analisar viabilidade de produção de um novo produto, demonstrar auto-organização, implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem, definir produtos fabricados ou fornecidos, preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente, prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos, definir equipamentos para a produção, coordenar reuniões de trabalho, elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos, implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem), realizar análises técnicas de licitações e concorrências, definir capacitação técnica de fornecedores, elaborar materiais para apresentações, definir necessidades de treinamento, demonstrar responsabilidade, orientar equipes de trabalho, organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem, coordenar a implantação de projetos, avaliar desempenho dos subordinados, elaborar cronograma de treinamento e qualificação, dimensionar capacidade de produção, preencher planilhas via computador, controlar indicadores da qualidade, controlar absenteismo, monitorar padrões de qualidade do processo, controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total), analisar causas de não conformidades, programar suprimentos de insumos, administrar custos da produção, atuar como interface entre funcionários e a gerência, planejar atividades, preparar ordens de serviço, solicitar manutenção de equipamentos, adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências, monitorar o desenvolvimento de projetos, selecionar pessoal, raciocinar por analogia, monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa, distribuir atividades de trabalho, agir com criatividade, definir necessidades de mão-de-obra, analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade, requisitar materiais, analisar pedidos e ordens de serviço, prestar informações técnicas sobre a produção, acompanhar prazos de produção, emitir pareceres técnicos, coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho, propor incentivos a criatividade, demonstrar rapidez de raciocínio, otimizar processos de produção, monitorar pontos críticos dos processos, elaborar relatórios.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) ficou em 5.40%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica que ficou em 5.40% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) ficou em 5.40% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 41,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica 2026
O salário de Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) mostrado aqui é resultado do levantamento de 1.635 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Supervisor (indústria de Automotores e de Material de Transporte) com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
- Supervisor de Construção Naval
- Contramestre (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Chefe de Produção (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Mestre de Linha de Montagem (indústria Automobilística)
- Mestre (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Mestre de Construção de Fornos
- Líder (indústria de Automotores e de Material de Transporte)
- Mestre de Produção (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Mestre (indústria de Automotores e Material de Transportes)
- Líder (construção de Fornos)