O dissídio de Criador de Ovelhas – Empregador 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 613210 no cargo de Criador de Ovelhas – Empregador.

Estado com maior salário médio

São Paulo

R$ 1.888,60

(últimos 12 meses)

Estado que mais contrata

Goiás

7 admissões

(últimos 12 meses)

Cidade que mais contrata

Mineiros - GO

6 admissões

Descrição sumária do cargo

O colaborador no cargo de Criador de ovinos coordena, administra e orienta a criação de ovinos, supervisionando manejo animal, definindo tipo de alimentação e suplementação mineral, estabelecendo sistema de reprodução, e controlando saúde e bem-estar dos animais Cria ovinos classificados em raças de aptidão carne, raças de aptidão leite, raças de aptidão lã, raças de aptidão pele, e raças mistas ou de dupla aptidão.

Programa e organiza a ordenha e a tosquia de ovinos Comercializa produção Planeja atividades de criação dos animais.

Monta infraestrutura e administra propriedade rural Pesquisa novas tecnologias Supervisiona equipes de trabalho, distribuindo tarefas, avaliando desempenho e desenvolvendo treinamentos.

Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade, normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental

O que faz um Criador de Ovelhas - Empregador

O Criador de ovinos planeja atividades de criação de ovinos, em sistemas tradicionais ou mecanizados Define tamanho do criatório, seleciona raça e estabelece sistema de criação.

Utiliza programas informatizados para planejamento e controle.

Provisiona recursos financeiros Estabelece metas e estima custos.

Supervisiona atividades de manejo animal, observando comportamento e condição corporal dos ovinos Monitora contagem, pesagem, condução, imobilização e transporte dos animais.

Identifica ovinos - preferencialmente usando “tags” (etiquetas) – e registra seus dados em sistema informatizado.

Planeja alimentação dos animais, estabelecendo horários, definindo tipo de alimentação e suplementação mineral, de acordo com faixa etária, e dimensionando quantidade de alimento Produz alimentos para criação, cultivando e mantendo pastos e plantando outras espécies vegetais.

Distribui rações e outros alimentos em comedouros.

Distribui água em bebedouros Trabalha em sistemas de pastagem e silagem em criações extensivas, semi-intensivas ou intensivas Armazena alimentos.

Controla a saúde e o bem-estar dos ovinos, em todas as etapas da criação Levanta sinais de problemas de saúde nos animais, passando as informações ao médico veterinário Pode auxiliar o médico veterinário na coleta de material biológico dos ovinos para exames laboratoriais, na aplicação de medicamentos preventivos e curativos, e na realização de procedimentos cirúrgicos, como castração.

Controla vacinação, administração de vermífugos, e periodicidade de exames médicos Monitora a higienização dos animais.

Orienta a execução de procedimentos sanitários Organiza a reprodução de ovinos, selecionando reprodutores e matrizes, estabelecendo sistema de reprodução, e programando monta natural ou inseminação artificial Monitora o período de gestação.

Acompanha o atendimento durante o parto e após o nascimento da prole Cuida dos recém-nascidos, monitorando seu crescimento Define o momento de desmama.

Programa e organiza a ordenha, de modo manual ou mecanizado, controlando coleta do leite e monitorando seu resfriamento ou refrigeração Tosquia ovinos, coletando a lã Trata ferimentos e sensibilidade da pele dos animais.

Prepara a lã para fins comerciais, executando sua limpeza, separação e organização em fardos Faz controle de produção e qualidade, examinando índices de fertilidade e mortalidade do rebanho, encaminhando amostras de leite para análise, e avaliando outros índices de desempenho Comercializa ovinos, lã e leite, pesquisando mercado para venda, comunicando-se com clientes e outros produtores, fazendo divulgação em meios de comunicação, negociando preços, e firmando contratos Supervisiona acondicionamento e transporte do leite vendido para usinas de beneficiamento Mantém-se atualizado, pesquisando, adaptando e adotando novas tecnologias na criação de animais.

Administra propriedade rural, controlando estoques de insumos e registrando receitas e despesas Elabora documentos referentes aos animais e aos processos da produção Supervisiona atividades das equipes de trabalho, distribuindo tarefas e avaliando o desempenho dos trabalhadores Proporciona programas de treinamento às equipes Coordena a montagem da infraestrutura da propriedade e a construção – ou reforma - de instalações, tais como galpão (aprisco), salas de ordenha e curral de manejo para tosquia Monitora limpeza, higienização e organização nas instalações Providencia manutenção de instalações, veículos, máquinas, equipamentos e implementos Promove práticas para mitigação de danos ambientais, realizando arborização da propriedade, proteção de nascentes e outras atividades para preservação ambiental Zela pela segurança no trabalho, usando e monitorando o uso, pela equipe, de equipamentos de proteção individual, controlando adoção de protocolos de biossegurança, e prevenindo acidentes.

Funções do Criador de ovinos

O profissional Criador de Ovelhas - Empregador deve implantar criatório, comercializar produção, comunicar-se, qualificar mão-de-obra, demonstrar competências pessoais, defender políticas da atividade, controlar produção e qualidade de animais e derivados, projetar o empreendimento de criação, manejar criação de suínos, caprinos e ovinos (extensivo e confinado), preservar meio ambiente, gerenciar empreendimento, beneficiar produtos derivados.

Condições de trabalho da profissão

Produtores em pecuária de animais de médio porte são proprietários ou arrendatários de granjas de criação de cabras, ovelhas e porcos, que se organizam em equipe familiar, auxiliados ou não por outros trabalhadores.

Exigências do mercado de trabalho para a profissão

Atividades exercidas por um Criador de ovinos

Um Criador de ovinos deve participar de atividades associativas, proceder seleção zootécnica, promover ações educativas, programar coberturas de animais, gerenciar pessoal, adaptar linguagem para trabalhador, analisar viabilidade econômica do negócio, castrar animais, adquirir insumos, expressar liderança, informatizar rotinas de controle e procedimentos, manter-se informado, providenciar aspectos legais do criatório, controlar águas poluídas, cercar propriedade, pesar animais, verificar impactos e interação com a comunidade, redigir documentos, negociar preços e condições de pagamento, legalizar sistema de transformação, adquirir máquinas e equipamentos, acompanhar partos, demonstrar afinidade com a atividade, controlar descarte de embalagens de produtos químicos, falar com objetividade, analisar índices de produção e desempenho, demonstrar persistência, articular mecanismos de defesa e desenvolvimento da atividade, divulgar atividade, controlar fluxo de produção, desmamar animais, avaliar desempenho de pessoal, avaliar satisfação do cliente, providenciar coberturas de animais, alocar recursos financeiros, expressar-se com clareza, preparar animais para exposição, separar animais por lotes, analisar vocação potencial da criação, cuidar de recém nascidos, estudar viabilidade de inserção no mercado, analisar potencial da propriedade, analisar aspectos socioeconômicos e culturais da região, registrar controle zootécnico, demonstrar senso de organização, higienizar animais, pesquisar alternativas de mercado para produção, conservar solo, adequar aproveitamento dos dejetos, pesquisar cotações de mercado para insumos, buscar subsídios técnicos, adquirir animais qualificados, incentivar trabalhador por produtividade, controlar uso de produtos químicos, confirmar prenhez, organizar produção, produzir alimentos para criação, firmar acertos e contratos de compra e venda, filiar-se a entidades de classe, embalar produto, controlar desperdício de água, contratar mão-de-obra, cadastrar clientes, elaborar planilha de custos, fornecer noções básicas da atividade ao trabalhador, controlar depredação de fauna e flora, controlar índices de fertilidade e mortalidade do rebanho, definir tipo de embalagem, abastecer a propriedade com insumos, divulgar produtos, alimentar animais de acordo com categorias distintas e faixa etária, proceder registro genealógico de animais, armazenar produtos, monitorar cumprimento de metas estabelecidas, preservar vegetação nativa, pesar produção, preservar matas ciliares, adotar barreiras sanitárias, demonstrar paciência, identificar alternativas para mudança de enfoque do negócio, cuidar de reprodutores e matrizes, monitorar situação econômico financeiro do empreendimento, registrar dados e informações da produção, construir instalações, verificar abastecimento de água potável, treinar trabalhador, mobilizar lideranças políticas em prol da atividade, criar marca, transportar produtos, identificar preços vigentes no mercado, detectar preferências do consumidor, estocar em reserva estratégica alimentos e insumos para abastecer o criatório, estabelecer metas de produção, aplicar vacinas, distribuir produtos, demonstrar criatividade, definir tamanho do criatório, controlar superpastoreio, identificar animais, programar receitas, provisionar recursos financeiros para projeto, encaminhar amostras para análise, desenvolver instrumentos de controle de qualidade do empreendimento, controlar saturamento do solo, fornecer material didático, analisar condições edafoclimáticas, controlar endo e ecto-parasitos (sarna, piolho, verme), contratar assessoria técnica, controlar estoques (insumos e produtos), aplicar medicamentos preventivos e curativos, industrializar derivados, preservar nascentes, arborizar propriedade, delegar funções, definir tipo de criação e raça, solicitar cursos de aperfeiçoamento, agir com sensibilidade, padronizar produto, definir preço de acordo com tipo de produto, instalar estrutura de beneficiamento, prover equipamentos de segurança para trabalhadores, higienizar e desinfetar instalações, controlar roedores e insetos, identificar necessidade de treinamento, definir sistema de criação, demonstrar iniciativa.

Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria

O reajuste salarial 2024 para Criador de Ovelhas – Empregador ficou em 7.90%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Criador de Ovelhas – Empregador e os sindicatos patronais.

Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Produtores em pecuária de animais de médio porte que ficou em 7.90% para 2024.

Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Criador de Ovelhas – Empregador em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.

Reajuste e valor do vale refeição 2024

O reajuste médio do vale refeição 2024 para Criador de Ovelhas – Empregador ficou em 7.20% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.

Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 20,00 por dia efetivamente trabalhado.

Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Produtores em pecuária de animais de médio porte 2024

O salário de Criador de Ovelhas – Empregador mostrado aqui é resultado do levantamento de 38 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Produtores em pecuária de animais de médio porte que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.

Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Criador de Ovelhas – Empregador com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:

Dissídio salarrial de Criador de Ovelhas - Empregador CBO 613210 salário

Valor do salário na CCT 2024 de Criador de Ovelhas – Empregador em todos os estados

Dados de dissídios coletivos para Criador de Ovelhas - Empregador por estado
UF Jornada Piso Média Teto Sal/Hora Dissídio 2024 (%)

Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Criador de Ovelhas - Empregador.

Dissídio de Criador de Ovelhas - Empregador por cidade

Quanto ganha um Criador de Ovelhas - Empregador nas principais cidades

Salários segundo dados do CAGED e instrumentos coletivos registrados que citem a profissão de Criador de Ovelhas - Empregador na localidade
Cidade Carga Horária Piso Salarial Média Salarial Maior Salário Sal/Hora Dissídio 2024 (%)

Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Criador de Ovelhas - Empregador. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos.

Empresas que mais contratam Criador de Ovelhas - Empregador no Brasil

Pisos salariais por setores das empresas
Segmento Piso Média Teto Dissídio 2024 (%)
Criação de bovinos para corte 1.541,71 1.601,46 2.260,03 7.70%
Criação de ovinos, inclusive para produção de lã 1.503,73 1.562,01 2.204,35 8.30%
Criação de eqüinos 1.764,93 1.833,33 2.587,25 7.60%
Atividades de apoio à pecuária não especificadas anteriormente 1.628,87 1.692,00 2.387,80 4.40%
Cultivo de cacau 1.684,71 1.750,00 2.469,65 4.40%
Comércio atacadista de frutas, verduras, raízes, tubérculos, hortaliças e legumes frescos 1.436,33 1.492,00 2.105,56 5.20%
Comércio atacadista de carnes e derivados de outros animais 1.626,94 1.690,00 2.384,98 4.10%
Horticultura, exceto morango 1.636,57 1.700,00 2.399,09 7.80%
Comércio varejista de plantas e flores naturais 2.552,09 2.651,00 3.741,17 5.50%
Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais.