O dissídio de Supervisor de Construção Naval 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 720205 no cargo de Supervisor de Construção Naval.
Estado com maior salário médio
Pernambuco
R$ 16.974,15
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
Rio de Janeiro
159 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Ipojuca - PE
R$ 19.616,27
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Angra dos Reis - RJ
62 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Construção de Embarcações de Grande Porte
R$ 19.616,27
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Construção de Embarcações de Grande Porte
122 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Supervisor de Construção Naval supervisiona processos da construção naval, orientando e controlando atividades de equipe de trabalho Auxilia engenheiro na administração de metas e resultados operacionais.
Participa da promoção de melhorias e inovações tecnológicas nos processos Monitora padrões de qualidade Participa do desenvolvimento de novos fornecedores.
Elabora documentação técnica Supervisiona, administra e qualifica equipes de trabalho Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de prevenção contra incêndios, de biossegurança, de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Supervisor de Construção Naval
O Supervisor de Construção Naval auxilia o engenheiro na administração de metas e resultados operacionais, dimensionando a capacidade de produção Analisa pedidos e ordens de serviço.
Controla recursos, definindo necessidades de trabalhadores e de equipamentos para a produção.
Organiza o arranjo físico, em função das atividades produtivas de construção naval Coordena, orienta e controla as atividades de equipe de trabalhadores das atividades da construção naval, acompanhando prazos do processo produtivo.
Monitora pontos críticos dos processos Presta informações à gerência a respeito do andamento das atividades.
Monitora padrões de qualidade do processo e controla indicadores da qualidade.
Analisa causas de não-conformidades e implementa ações preventivas e corretivas Implanta novos métodos e processos, incluindo a utilização em larga escala de componentes padronizados e o desenvolvimento da capacidade de produção flexível no estaleiro.
Participa da promoção de melhorias e inovações tecnológicas e da identificação de oportunidades de aprimoramentos e mudanças conceituais nos processos.
Estimula a inovação e a melhoria contínua, propondo incentivos à criatividade para a equipe de trabalho Faz uso de novas tecnologias alinhadas aos movimentos permanentes de alterações nos processos produtivos, para permitir integração de máquinas, introdução de tecnologias digitais, dentre outros avanços tecnológicos Utiliza sistemas de informação e outras ferramentas integradas, para permitir o aumento da produtividade.
Participa dos projetos de introdução de novas tecnologias e modernização da construção naval, para propiciar a elevação do nível tecnológico dos produtos e processos Participa do desenvolvimento de novos fornecedores, definindo os produtos que poderão ser fabricados pela empresa e os que serão encomendados aos fornecedores Monitora, junto aos fornecedores, o cumprimento dos procedimentos de controle de qualidade do produto.
Analisa equipamentos fornecidos quanto à característica de repetibilidade Administra a equipe de trabalho no estaleiro, planejando e distribuindo atividades.
Seleciona pessoal, levando em conta o perfil e o nível exigido para o trabalho na construção naval Orienta a equipe, avalia seu desempenho e controla seu absenteísmo Programa folgas e férias da equipe.
Desenvolve programas de qualificação para a equipe de trabalho, elaborando o cronograma das atividades de capacitação e definindo necessidades de atualização Colabora na elaboração de materiais de apresentações e recursos didáticos diversificados Coordena reuniões de trabalho.
Promove a integração da equipe e a adaptação das pessoas ao trabalho de acordo com suas competências Desenvolve a integração da equipe com os setores de projeto e engenharia da construção naval Atua como interface entre funcionários e a gerência.
Prepara equipes para auditorias internas e externas Programa suprimento de insumos, controla estoques setoriais e requisita materiais Controla a manutenção de equipamentos, aplicando conceitos e práticas de manutenção produtiva total (TPM-Total Productive Maintenance) e outros sistemas Elabora relatórios e outros documentos técnicos Prepara ordens de serviço e emite pareceres técnicos.
Revisa procedimentos de trabalho Registra a produção e preenche planilhas, formulários e outros documentos eletrônicos, utilizando programas e sistemas computadorizados Monitora a organização e a limpeza do local de trabalho Controla o desperdício de materiais e classifica resíduos para processos de reciclagem e descarte Trabalha com segurança, orientando a equipe para redução de riscos de acidentes e para o uso de equipamentos de proteção individual e proteção coletiva.
Funções do Supervisor de Construção Naval
O profissional Supervisor de Construção Naval deve elaborar documentação técnica, controlar recursos para a produção e montagem metalmecânica, desenvolver equipes de trabalho, controlar processos de produção metalmecânica, administrar metas e resultados da produção metalmecânica, desenvolver novos fornecedores, supervisionar equipes de trabalho, prestar assessoria para o estabelecimento da política e metas da empresa, demonstrar competências pessoais, trabalhar com segurança.
Condições de trabalho da profissão
Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Para o exercício dessas ocupações requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.
Atividades exercidas por um Supervisor de Construção Naval
Um Supervisor de Construção Naval deve elaborar relatórios, agir com criatividade, demonstrar rapidez de raciocínio, pesquisar novos fornecedores, definir padrões de produção e montagem, raciocinar por analogia, definir necessidades de treinamento, orientar equipes de trabalho, implementar ações preventivas e corretivas, atuar no processo de melhoria contínua, administrar custos da produção, distribuir atividades de trabalho, acompanhar prazos de produção, programar suprimentos de insumos, implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem, demonstrar fluência verbal, elaborar materiais para apresentações, elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos, prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos, definir necessidades de mão-de-obra, controlar estoques setoriais, motivar equipe de trabalho, adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências, monitorar padrões de qualidade do processo, prestar informações sobre as comissões de fábrica, controlar indicadores da qualidade, emitir pareceres técnicos, promover integração social do grupo de trabalho, definir equipamentos para a produção, avaliar desempenho dos subordinados, controlar absenteismo, planejar atividades, coordenar a implantação de projetos, analisar relatórios e registros de produção, monitorar a organização e limpeza do setor, implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem), monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa, realizar análises técnicas de licitações e concorrências, propor incentivos a criatividade, requisitar materiais, determinar medidas para reduzir riscos de acidentes, controlar resíduos e desperdícios, preparar ordens de serviço, agir de maneira proativa, demonstrar responsabilidade, analisar viabilidade de produção de um novo produto, elaborar procedimentos de trabalho, monitorar controle de qualidade do produto, demonstrar autocontrole, solicitar manutenção de equipamentos, atuar como interface entre funcionários e a gerência, definir capacitação técnica de fornecedores, avaliar riscos potenciais, demonstrar auto-organização, manter-se comunicativo, manter relacionamento interpessoal, coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho, monitorar o desenvolvimento de projetos, elaborar cronograma de treinamento e qualificação, preencher planilhas via computador, otimizar processos de produção, elaborar ficha técnica de produção, analisar causas de não conformidades, revisar procedimentos de trabalho, dimensionar capacidade de produção, selecionar pessoal, monitorar pontos críticos dos processos, programar folgas e férias da equipe, avaliar capacidade de produção dos fornecedores, promover a integração da equipe no trabalho, analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade, prestar informações técnicas sobre a produção, definir métodos e processos de produção, analisar pedidos e ordens de serviço, coordenar reuniões de trabalho, elaborar recursos didáticos, preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente, elaborar manuais de operação de equipamentos, controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total), organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem, demonstrar capacidade de persuasão.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Supervisor de Construção Naval ficou em 5.90%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Supervisor de Construção Naval e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica que ficou em 5.90% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Supervisor de Construção Naval em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Supervisor de Construção Naval ficou em 5.00% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 45,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica 2026
O salário de Supervisor de Construção Naval mostrado aqui é resultado do levantamento de 391 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Supervisor de Construção Naval com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
- Contramestre de Indústrias de Máquinas
- Contramestre (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Supervisor de Construção de Fornos
- Mestre (indústria de Automotores e Material de Transportes)
- Líder (construção de Fornos)
- Mestre de Produção (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Chefe de Produção (indústria de Máquinas e Outros Equipamentos Mecânicos)
- Mestre de Linha de Montagem (indústria Automobilística)
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- Líder (indústria de Automotores e de Material de Transporte)