O dissídio de Gerente de Informação 2025 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 261205 no cargo de Gerente de Informação.
Estado com maior salário médio
São Paulo
R$ 4.630,40
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
700 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Manaus - AM
R$ 2.538,06
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
315 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Locação de Mão-De-Obra Temporária
R$ 6.243,48
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Ensino Fundamental
373 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Bibliotecário Gerencia bibliotecas, redes e sistemas de informação, de acesso público ou privado, para pesquisa e empréstimo de livros, periódicos, documentos, gravações, filmes e bancos de dados Elabora projeto de implantação e administração para classificar, catalogar, controlar vocabulário de obras, bem como desenvolver recursos para facilitar o acesso, a disseminação de informações, o compartilhamento de recursos informacionais e para otimizar e disponibilizar o acervo em diversos suportes.
Elabora pesquisas temáticas e trabalhos tecnocientíficos, entre outros Presta serviço de assessoria e consultoria Realiza ações culturais e desenvolve ações educativas, promovendo atividades de capacitação, eventos culturais, divulgando informações, entre outras atividades.
Segue normas técnicas, normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental
O que faz um Gerente de Informação
O Bibliotecário gerencia unidades, redes e sistemas de informação, de acesso público ou privado, para pesquisa e empréstimo de livros, periódicos, documentos, gravações, filmes e bancos de dados, elaborando programas e projetos, projetando custos de serviços e produtos, administrando o compartilhamento de recursos informacionais e orçamentários, analisando tecnologias de informação e comunicação, utilizando software de gestão de biblioteca, automatizando unidades de informação Pode trabalhar em instituições educacionais, museus, corporações, entre outros.
Presta atendimento personalizado e serviços de informação “online”, intercambiando informações e documentos, normatizando trabalhos técnicos e científicos, utilizando plataforma de conhecimento, disponibilizando informações em diversos suportes, localizando-as, recuperando-as e elaborando estratégias de buscas avançadas para atender as necessidades da sociedade.
Trata tecnicamente recursos informacionais, registrando-os, classificando-os, catalogando-os, controlando a circulação, desenvolvendo e efetuando a manutenção de bases de dados Elabora linguagens documentárias, resenhas e resumos.
Desenvolve metodologias para a geração de documentos digitais ou eletrônicos, gerando e gerenciando a qualidade e o conteúdo de fontes de informação, a fim de facilitar o acesso às informações Desenvolve recursos informacionais, selecionando-os, adquirindo-os, armazenando-os e descartando-os.
Avalia, inventaria e preserva acervos, desenvolvendo planos de conservação preventiva.
Utiliza e desenvolve bibliotecas virtuais, digitais e interfaces de serviços informatizados Dissemina a informação, elaborando “clipping” de informações, alerta e boletim bibliográfico para auxiliar no fornecimento de informações.
Desenvolve estudos e pesquisas, coletando informações, elaborando dossiês de informação e pesquisas temáticas, compilando sumários correntes e bibliografia, realizando levantamento bibliográfico e estudos cientométricos, bibliométricos e infométricos, para identificar e fornecer as informações pertinentes.
Elabora trabalhos tecnocientíficos, acessando bases de dados e outras fontes em meio eletrônico, coletando e analisando dados estatísticos Participa de comissões de normatização, de bancas de concursos e de atividades de biblioterapia Presta serviço de assessoria e consultoria, fornecendo assessoria técnica a publicações, subsidiando informações para tomada de decisões, assessorando no planejamento do espaço físico da unidade de informação.
Elabora diagnóstico de unidades de serviço, realizando o estudo de perfil de usuário e comunidade, analisando fluxo de informações, desenvolvendo critérios de controle de qualidade e conteúdo de fontes de informação Implanta unidades, redes e sistemas de informação, buscando patrocínio e parcerias, contratando assessorias, elaborando políticas de funcionamento, manuais e procedimentos, avaliando serviços e produtos Desenvolve e controla a aplicação de plano de segurança ambiental.
Controla a execução dos planos de atividades de segurança patrimonial, da conservação do patrimônio físico da unidade, da rede e do sistema de informação Realiza difusão cultural, promovendo eventos culturais, atividades de fomento à leitura, atividades para usuários especiais, para a terceira idade e para público infanto-juvenil.
Desenvolve planos de divulgação e marketing, políticas de informação, divulgando informações em meios de comunicação formais e informais Organiza bibliotecas itinerantes Desenvolve ações educativas, capacitando usuários e recursos humanos, orientando estágios, elaborando serviços de apoio para educação presencial e à distância, ministrando palestras, participando de bancas acadêmicas.
Participa da elaboração de plano de carreira, avaliando o desempenho de pessoas Cumpre procedimentos, normas técnicas, de qualidade, regulamentadoras, de biossegurança, de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções do Bibliotecário
O profissional Gerente de Informação deve disseminar informação, gerenciar unidades, redes e sistemas de informação, tratar tecnicamente recursos informacionais, realizar difusão cultural, disponibilizar informação em qualquer suporte, desenvolver recursos informacionais, desenvolver estudos e pesquisas, demonstrar competências pessoais, desenvolver ações educativas, prestar serviços de assessoria e consultoria.
Condições de trabalho da profissão
Profissionais da informação trabalham em bibliotecas e centros de documentação e informação na administração pública e nas mais variadas atividades do comércio, indústria e serviços, com predominância nas áreas de educação e pesquisa. Trabalham como assalariados, com carteira assinada ou como autônomos, de forma individual ou em equipe por projetos, com supervisão ocasional, em ambientes fechados e com rodízio de turnos. Podem executar suas funções tanto de forma presencial como a distância. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos e sob pressão, levando à situação de estresse. As condições de trabalho são heterogêneas, variando desde locais com pequeno acervo e sem recursos informacionais a locais que trabalham com tecnologia de ponta.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O exercício dessas ocupações requer bacharelado em Biblioteconomia e documentação. A formação é complementada com aprendizado tácito no local de trabalho e cursos de extensão.
Atividades exercidas por um Bibliotecário
Um Bibliotecário deve administrar o compartilhamento de recursos informacionais, elaborar políticas de desenvolvimento de recursos informacionais, analisar dados estatísticos, participar de bancas acadêmicas, demonstrar capacidade de comunicação, preparar provas para concursos, demonstrar capacidade de concentração, coletar informações para memória institucional, administrar consórcios de unidades, redes e sistemas de informação, demonstrar conhecimento de outros idiomas, gerar fontes de informação, participar de comissões de normatização, elaborar linguagens documentárias, elaborar clipping de informações, catalogar recursos informacionais, participar da elaboração de planos e carreiras, orientar estágios, elaborar boletim bibliográfico, acessar bases de dados e outras fontes em meios eletrônicos, demonstrar capacidade de negociação, avaliar acervos, efetuar manutenção de bases de dados, elaborar estudos de perfil de usuário e comunidade, inventariar acervos, participar de atividades de biblioterapia, promover ação cultural, desenvolver metodologias para geração de documentos digitais ou eletrônicos, capacitar recursos humanos, desenvolver planos de divulgação e marketing, classificar recursos informacionais, promover atividades infanto-juvenis, controlar a execução dos planos de atividades, divulgar informações através de meios de comunicação formais e informais, avaliar serviços e produtos de unidades, redes e sistema de informação, conservar acervos, desenvolver interfaces de serviços informatizados, elaborar políticas de funcionamento de unidades, redes e sistemas de informação, implantar unidades, redes e sistemas de informação, organizar atividades para a terceira idade, desenvolver planos de segurança ambiental, assessorar no planejamento de espaço físico da unidade de informação, migrar dados, elaborar pesquisas temáticas, projetar custos de serviços e produtos, disseminar seletivamente a informação, elaborar serviços de apoio para educação presencial e à distância, buscar patrocínios e parcerias, elaborar laudos técnicos, contratar assessorias, demonstrar raciocínio lógico, analisar tecnologias de informação e comunicação, controlar conservação do patrimônio físico da unidade, rede e sistema de informação, ministrar palestras, elaborar alerta bibliográfico, controlar circulação de recursos informacionais, demonstrar capacidade empreendedora, agir com ética, promover atividades para usuários especiais, prestar atendimento personalizado, recuperar informações, localizar informações, realizar visitas técnicas, desenvolver critérios de controle de qualidade e conteúdo de fontes de informação, capacitar o usuário, liderar equipes, promover atividades de fomento à leitura, selecionar recursos informacionais, prestar serviços de informação on-line, automatizar unidades de informação, controlar segurança patrimonial da unidade, rede e sistema de informação, desenvolver padrões de qualidade gerencial, avaliar desempenho de pessoas em unidades, redes e sistema de informação, normalizar trabalhos técnico-científicos, adquirir recursos informacionais, elaborar estratégias de buscas avançadas, elaborar dossiês de informações, elaborar diagnóstico de unidades de serviço, compilar bibliografia, intercambiar informações e documentos, demonstrar capacidade de análise e síntese, gerenciar qualidade e conteúdo de fontes de informação, promover eventos culturais, registrar recursos informacionais, participar de bancas de concursos, assessorar a validação de cursos, fazer sondagens sob demanda informacional, demonstrar proatividade, realizar estudos cientométricos, bibliométricos e infométricos, reformatar suportes, demonstrar criatividade, analisar fluxos de informações, projetar unidades, redes e sistemas de informação, armazenar recursos informacionais, desenvolver bibliotecas virtuais e digitais, elaborar relatórios, preservar acervos, organizar bibliotecas itinerantes, realizar atividades de ensino, elaborar manuais de serviços e procedimentos, elaborar resenhas e resumos, trabalhar em equipe e em rede, coletar dados estatísticos, compilar sumários correntes, administrar recursos orçamentários, realizar perícias, manter-se atualizado, controlar a aplicação do plano de segurança ambiental, descartar recursos informacionais, elaborar programas e projetos de ação, desenvolver políticas de informação, desenvolver planos de conservação preventiva, subsidiar informações para tomada de decisões, elaborar trabalhos técnico-científicos, elaborar levantamento bibliográfico, demonstrar senso de organização, implementar atividades cooperativas entre instituições, desenvolver bases de dados, prestar assessoria técnica a publicações.
Aumento do piso salarial e reajuste 2025 da categoria
O reajuste salarial 2025 para Gerente de Informação ficou em 5.20%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2025 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Gerente de Informação e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Profissionais da informação que ficou em 5.20% para 2025.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Gerente de Informação em 2025 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2025 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2025
O reajuste médio do vale refeição 2025 para Gerente de Informação ficou em 8.30% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2025 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 40,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Profissionais da informação 2025
O salário de Gerente de Informação mostrado aqui é resultado do levantamento de 2.009 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2025, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Profissionais da informação que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Gerente de Informação com salários atualizados em 2025. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
