O dissídio de Recepcionista Caixa 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 422120 no cargo de Recepcionista Caixa.

Estado com maior salário médio

São Paulo

R$ 2.110,70

(últimos 12 meses)

Estado que mais contrata

São Paulo

14.087 admissões

(últimos 12 meses)

Cidade com maior salário médio

Ariquemes - RO

R$ 1.572,71

(últimos 12 meses)

Cidade que mais contrata

São Paulo - SP

3.986 admissões

(últimos 12 meses)

Setor com maior salário médio

Limpeza em Prédios e em Domicílios

R$ 2.648,56

(últimos 12 meses)

Setor com mais contratações

Hotéis

41.437 admissões

(últimos 12 meses)

Descrição sumária do cargo

O colaborador no cargo de Recepcionista de hotel realiza procedimentos de recepção e de atendimento a hóspedes em hotéis Planeja a rotina, imprimindo os relatórios de controle e as listagens de pessoas e grupos com entrada ou saída prevista para o dia.

Recepciona as visitas e as pessoas que vão se hospedar no hotel Realiza o check-in de pessoas ou grupos Presta informações e atendimento aos hóspedes durante o período de hospedagem.

Realiza o checkout, verificando despesas do hóspede em sistema informatizado e efetuando o acerto de contas Atua conforme procedimentos internos e cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental

O que faz um Recepcionista Caixa

O Recepcionista de hotel planeja a rotina, organizando os materiais e os equipamentos de trabalho, providenciando ambiente agradável e limpo na recepção e verificando o funcionamento dos sistemas informatizados e de comunicação Imprime os relatórios de controle e as listagens de pessoas e grupos com entrada ou saída prevista para o dia.

Providencia o atendimento às solicitações de reservas especiais.

Verifica agenda semanal de eventos Participa de reuniões na troca de turnos.

Recepciona as visitas e as pessoas que vão se hospedar no hotel Informa às visitas sobre os serviços prestados pelo hotel, os preços e as condições para hospedagem.

Atende a pessoa ou o grupo que vai se hospedar no hotel, realizando check-in.

Efetua o cadastro, verifica a disponibilidade de acomodações, confirma a reserva e fornece a chave do apartamento, quarto ou outro local de hospedagem Presta informações sobre recursos e normas de funcionamento do hotel e sobre serviços de cofre, de alimentação e bebidas e de lavanderia, entre outros.

Pode liberar o uso de estacionamento para o hóspede.

Informa ao concierge sobre a chegada do hóspede Durante o período de hospedagem, presta informações ao hóspede sobre acesso a Wi-Fi, pontos turísticos próximos, locais para câmbio de moedas, realização de eventos e outras, quando solicitadas Providencia a prestação de atendimento médico ao hóspede.

Auxilia na movimentação do hóspede com dificuldade de locomoção Pode receber e registrar chamadas telefônicas e mensagens eletrônicas, transmitindo recados Organiza a distribuição de correspondências e de encomendas recebidas.

No final do período de hospedagem, realiza o checkout Verifica as despesas do hóspede em sistema informatizado e efetua acerto de contas, recebendo pagamento e emitindo notas fiscais e recibos.

Interage e comunica-se com hóspedes e com os setores comercial, de gerência, de segurança, de governança, de restaurantes, entre outros, do hotel Pode comunicar-se e prestar atendimento em língua estrangeira.

Funções do Recepcionista de hotel

O profissional Recepcionista Caixa deve responder a chamadas telefônicas dos visitantes, hóspedes, clientes, pacientes e passageiros, fechar contas e estadas de clientes, hóspedes e pacientes, prestar serviços de apoio a visitantes, clientes, hóspedes, pacientes e passageiros, comunicar-se, agendar serviços, recepcionar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros, planejar o cotidiano, observar normas internas de segurança, organizar informações a serem prestadas, demonstrar competências pessoais.

Condições de trabalho da profissão

Recepcionistas trabalham nas atividades de saúde e serviços sociais, alojamento, hoteis e alimentação, transporte aéreo e atividades recreativas, culturais e desportivas. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe multidisciplinar, em ambientes fechados e em horários que variam conforme a ocupação: diurno para os recepcionistas de seguro saúde, revezamento de turnos para o recepcionista de consultório e o recepcionista de hotel e horários irregulares para o recepcionista, em geral. Também varia o grau de autonomia, podendo ser com supervisão permanente para o recepcionista de consultório e para o recepcionista de hotel e com supervisão ocasional para os restantes. Verifica-se o crescimento da importância da hotelaria nos hospitais de ponta. Com isso, tende a crescer o número de empregados no setor de recepção que, além de ainda estar muitas vezes acoplado ao sistema de internação, assume cada vez mais funções idênticas às dos recepcionistas de um hotel cinco estrelas. Por outro lado, verifica-.

Exigências do mercado de trabalho para a profissão

Esses ocupações requerem o ensino médio completo, exceto o recepcionista de hotel e concierges que tem como pré-requisito o ensino superior incompleto. É desejável curso básico de qualificação de até duzentas horas-aula e de um a dois anos de experiência profissional para o recepcionista, em geral.

Atividades exercidas por um Recepcionista de hotel

Um Recepcionista de hotel deve receber pagamentos, demonstrar pró atividade, emitir extrato de contas, conferir documentos com identificação, auxiliar os clientes com o preenchimento de formulários, fechar contas masters, cadastrar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes, passageiros, circular informações internas, solicitar o serviço de manobrista, fornecer serviço de cofre, possibilitar o adiantamento de dinheiro ao hóspede por meio de operações com cartão, transmitir recados e fax, averiguar horário de saída dos grupos, anotar telefonemas e recados, verificar cadastro e reserva, acionar alarme de segurança em caso de assalto, agir com bom senso, fornecer indicações de locais para câmbio de moedas, providenciar solicitações de reservas especiais, demonstrar conhecimentos de informática, auxiliar o hóspede com atendimento médico, encaminhar o cliente para os diversos setores, auxiliar a movimentação de hóspedes, clientes, visitantes, pacientes com dificuldade de locomoção, comunicar-se de maneira clara, ágil e objetiva, consultar catálogo de produtos e serviços da empresa, preparar o ´mise-en-place´, emitir o cartão de liberação de saída, interagir com os outros departamentos, registrar acompanhantes, propor associação de programas de fidelidade, emitir notas fiscais e recibos, atender o cliente com informações precisas, transferir o hóspede, paciente, passageiros para outras acomodações, efetuar cobrança ´no show´, auxiliar o cliente no caixa eletrônico, fornecer informativos e regulamentos internos ao hóspede e paciente, dar informações turísticas aos hóspedes/passageiros, ouvir com atenção, demonstrar empatia, consultar lista de profissionais e departamento da empresa, ramais internos e telefones externos, imprimir a listagem dos grupos com saída prevista para o dia, notificar a segurança sobre a presença de pessoas estranhas, oferecer transporte ao cliente, agendar reservas / consultas dos clientes, participar de reuniões na troca de turnos, demonstrar espírito de equipe, bloquear apartamento, organizar materiais de trabalho, consultar lista de horários de funcionamento das diversas atividades na empresa, enviar para a telefonia o horário de despertar de hóspedes, auxiliar o cliente com informações financeiras, fazer reserva/alterações/cancelamento de solicitações em geral dos hóspedes/clientes, encerrar a conta no sistema, identificar o espaço físico da empresa, cobrir a divulgação de informações sobre pacientes, hóspedes e clientes, efetuar acertos em contas, encerrar o ´pos´ (point of sale), guardar volumes de prestadores de serviços, demonstrar paciência, demonstrar iniciativa, propiciar informações gerais por telefone interna e externamente, distribuir jornais, revistas, flores etc., demonstrar respeito mútuo, oferecer auxílio para a bagagem, distribuir malotes, auxiliar com aluguéis de autos, celulares, vans etc., fornecer informações meteorológicas, demonstrar entusiasmo, atualizar conta, planejar o dia seguinte, auxiliar os hóspedes /pacientes com informações técnicas sobre hotel / hospital, confirmar se o cliente possui programa de milhagem, pedir forma de garantia de pagamento, avisar o concierge da chegada do hóspede, realizar câmbio de moedas, averiguar agenda semanal de eventos, fornecer as chaves dos apartamentos aos clientes, coordenar equipe, solicitar a devolução das chaves dos apartamentos, demonstrar interesse, prestar informações sobre o uso e locais de estacionamento, acolher o cliente e passageiro, anunciar a chegada do cliente, demonstrar senso de organização, imprimir relatórios de controle, cobrir informações a respeito da utilização do cofre pelos clientes, demonstrar autonomia, averiguar a previsão de chegada e saída individual e de grupo, transferir ligações para ramais e apartamentos solicitados, retomar ligações em caso de ramais ocupados ou não atendidos, lançar despesas em contas, demonstrar fluência verbal e escrita em idioma estrangeiro, verificar disponibilidade de leitos e apartamentos, solicitar a avaliação do desempenho do hotel, demonstrar eficiência, demonstrar capacidade de se antecipar às necessidades dos clientes.

Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria

O reajuste salarial 2026 para Recepcionista Caixa ficou em 5.20%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Recepcionista Caixa e os sindicatos patronais.

Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Recepcionistas que ficou em 5.20% para 2026.

Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Recepcionista Caixa em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.

Reajuste e valor do vale refeição 2026

O reajuste médio do vale refeição 2026 para Recepcionista Caixa ficou em 5.00% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.

Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 18,00 por dia efetivamente trabalhado.

Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Recepcionistas 2026

O salário de Recepcionista Caixa mostrado aqui é resultado do levantamento de 56.509 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Recepcionistas que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.

Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Recepcionista Caixa com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:

Dissídio salarrial de Recepcionista Caixa CBO 422120 salário