O dissídio de Preparador de Atleta 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 224115 no cargo de Preparador de Atleta.
Estado com maior salário médio
Santa Catarina
R$ 6.014,33
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
472 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Florianópolis - SC
R$ 9.724,24
Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
145 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Preparador de atleta Desenvolve treinos técnico e tático de atletas e equipes esportivas, das diferentes modalidades individuais e coletivas, incluindo os denominados esportes de aventura, considerando as dimensões psicológicas, intelectuais e morais Identifica necessidades dos atletas e planeja ações de intervenção, avaliando seu potencial e definindo testes físicos.
Consulta prontuários e relatórios dos atletas e desenvolve qualidades físicas e motoras Corrige erros táticos e técnicos e aplica testes funcionais, definindo treinamento baseado em dados das avaliações Promove intervenção nos processos competitivos, avaliando o comportamento do atleta.
Coordena atividade física e esportiva, organizando e integrando comissões Participa de reuniões e ministra cursos e palestras Exerce função pautada em preceitos éticos, de saúde e segurança e biossegurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Preparador de Atleta
O Preparador de atleta desenvolve treinos técnico e tático de atletas e equipes esportivas, das diferentes modalidades individuais e coletivas, incluindo os denominados esportes de aventura, considerando as dimensões psicológicas, intelectuais e morais como parte integrante dos processos de treinamento Identifica necessidades de intervenção profissional, cadastrando e classificando atletas segundo características e dados biossociais.
Coleta informações sobre aspectos técnicos e físicos e seleciona atletas e praticantes, identificando aptidões e indicando atletas para contratação.
Planeja ações de intervenção profissional, programa treinamento e determina filosofia e métodos de trabalho, além dos meios e processos das atividades Fixa objetivos e metas, define testes e analisa dados físicos e técnicos dos atletas.
Analisa os resultados da aplicação do planejamento Define indicações e contraindicações para a realização da prática esportiva considerando fatores de risco e necessidades individuais e coletivas, na modalidade objeto da sua especialidade profissional, bem como prescreve, aplica e dirige programas e sessões de treinos específicos.
Consulta prontuários e relatórios, faz demonstração dos exercícios e promove adaptações às condições e necessidades dos atletas.
Desenvolve capacidades cognitivas e qualidades físicas e motoras Aplica testes funcionais e define treinamento com base nas avaliações realizadas, promovendo sua implementação.
Desenvolve qualidades técnicas e táticas e corrige erros.
Presta orientações sobre regras da modalidade e das normas de competição nacional e internacional, contemplando aspectos disciplinares, táticos, técnicos, comportamentais, sociais, morais e éticos Implementa treinamento, aplica exercícios corretivos de natureza técnico-tática e atividades recreativas visando ao desenvolvimento do atleta em amplos aspectos Coleta dados estatísticos, analisa as condições de competição e treina atletas para objetivos fixados, avaliando seu comportamento.
Organiza e integra comissão técnica, desempenha papel de interlocução e promove eventos, comunicando a data e o local aos atletas e providenciando transporte, alimentação e hospedagem Verifica a documentação do atleta perante as entidades de administração esportiva Agenda horário e define local para ministrar as atividades, verificando o material necessário para o seu desenvolvimento.
Participa de reuniões, ministra cursos e palestras e apoia a elaboração de materiais didáticos Elabora manuais técnicos, normas de orientação e de treinamento na modalidade objeto de sua especialidade profissional.
Pode participar, assessorar, coordenar, liderar e gerenciar equipes multiprofissionais de discussão, de definição, de planejamento e de operacionalização de políticas públicas e institucionais nos campos da saúde, do lazer, do esporte, da educação não escolar, da segurança, do urbanismo, do ambiente, da cultura, do trabalho, dentre outros Exerce função pautada nos princípios de respeito à vida, à dignidade, à integridade e aos direitos do indivíduo, de responsabilidade social, de valorização da identidade profissional no campo das atividades físicas, esportivas e similares e de saúde e segurança e biossegurança no trabalho.
Funções do Preparador de atleta
O profissional Preparador de Atleta deve identificar necessidades de intervenção profissional, coordenar atividade física e esportiva, intervir nos processos competitivos, comunicar-se, desenvolver treinamento, demonstrar competências pessoais, planejar ações de intervenção profissional.
Condições de trabalho da profissão
Profissionais da educação física os profissionais prestam serviços no campo dos exercícios físicos com objetivos educacionais, de saúde e de desempenho esportivo. Podem trabalhar em academias e escolas de esporte, clubes e hotéis, clínicas médicas e fisioterápicas, em atendimentos domiciliares, em órgãos da administração pública direta etc, como empregados com carteira ou como autônomos. Desenvolvem seu trabalho de forma individual, nos mais variados ambientes, em horários irregulares. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar sob condições especiais, p.ex.,em posições desconfortáveis por período prolongado, sob pressão, sujeitos a mudanças climáticas e intempéries.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Preparador de atleta
Um Preparador de atleta deve comunicar a data e o local dos eventos aos interessados, verificar o local das atividades, determinar filosofia e métodos de trabalho, cadastrar beneficiários, promover eventos, coletar dados técnicos e físicos, definir testes físicos, coletar dados estatísticos da competição, utilizar recursos audiovisuais, identificar talentos, organizar comissão técnica, observar os relatórios dos aspectos psicológicos, nutricionais e médicos dos beneficiários, aplicar testes funcionais, desenvolver qualidades físicas e motoras, utilizar desenhos e gráficos, analisar as condições de competição, verificar a documentação do atleta perante as entidades de administração esportiva, programar treinamento e atividades, aplicar atividades recreativas de desenvolvimento técnico, tático e físico, marcar horário e local das atividades, analisar os dados físicos e técnicos dos beneficiários, realizar reuniões, avaliar o potencial dos beneficiários, manter postura ética e moral, demonstrar capacidade de atualização, implementar treinamento técnico, tático e físico, desempenhar papel de interlocutor, aplicar exercícios corretivos de natureza técnico e tática, demonstrar controle emocional, adequar os exercícios às condições e necessidades dos beneficiários, redigir relatórios técnicos periódicos, classificar os beneficiários segundo características e dados biossociais, indicar atletas para contratação, controlar o material necessário para o desenvolvimento das atividades, integrar os membros da comissão, demonstrar criatividade, demonstrar capacidade de liderança, desenvolver treinamento com dados das avaliações realizadas, avaliar o comportamento dos atletas na competição, fixar objetivos e metas, utilizar meios de comunicação, utilizar gestos e sinais, mostrar o movimento a ser realizado, programar transporte, alimentação e hospedagem, demonstrar capacidade de inovação, demonstrar capacidade de expressão comunicativa, desenvolver capacidades cognitivas, participar de reuniões, avaliar os resultados da aplicação do planejamento, desenvolver qualidades técnicas e táticas, utilizar comunicação oral e escrita, ministrar cursos e palestras, corrigir erros táticos e técnicos, utilizar recursos de informática, orientar aspectos comportamentais, sociais, morais e éticos, selecionar o atleta e o praticante, orientar aspectos disciplinares, táticos e técnicos, determinar os meios e processos das atividades, treinar atletas para objetivos fixados, orientar sobre as regras desportivas.
Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria
O reajuste salarial 2024 para Preparador de Atleta ficou em 3.70%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Preparador de Atleta e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Profissionais da educação física que ficou em 3.70% para 2024.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Preparador de Atleta em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2024
O reajuste médio do vale refeição 2024 para Preparador de Atleta ficou em 7.50% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 39,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Profissionais da educação física 2024
O salário de Preparador de Atleta mostrado aqui é resultado do levantamento de 1286 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Profissionais da educação física que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Preparador de Atleta com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
Valor do salário na CCT 2024 de Preparador de Atleta em todos os estados
| UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo | 36h | 4.456,51 | 4.629,23 | 6.532,91 | 25,62 | 6.70% |
| Minas Gerais | 36h | 2.773,38 | 2.880,87 | 4.065,57 | 15,91 | 4.20% |
| Santa Catarina | 37h | 5.789,93 | 6.014,33 | 8.487,61 | 32,73 | 4.40% |
| Rio de Janeiro | 32h | 2.830,44 | 2.940,14 | 4.149,21 | 18,32 | 7.70% |
| Paraná | 39h | 2.956,94 | 3.071,55 | 4.334,66 | 15,69 | 4.40% |
| Rio Grande do Sul | 36h | 2.281,06 | 2.369,46 | 3.343,86 | 13,27 | 5.30% |
| Distrito Federal | 32h | 2.433,63 | 2.527,95 | 3.567,52 | 15,61 | 7.60% |
| Goiás | 36h | 1.646,20 | 1.710,01 | 2.413,21 | 9,40 | 6.00% |
| Bahia | 29h | 5.674,78 | 5.894,72 | 8.318,80 | 40,62 | 8.30% |
| Ceará | 35h | 2.272,97 | 2.361,06 | 3.332,00 | 13,46 | 5.80% |
| Pará | 37h | 1.677,84 | 1.742,87 | 2.459,58 | 9,53 | 7.40% |
| Mato Grosso | 41h | 2.639,41 | 2.741,71 | 3.869,18 | 13,51 | 7.10% |
| Pernambuco | 40h | 2.141,65 | 2.224,65 | 3.139,50 | 11,16 | 8.30% |
| Rio Grande do Norte | 42h | 3.335,32 | 3.464,59 | 4.889,33 | 16,45 | 8.00% |
| Mato Grosso do Sul | 28h | 1.856,71 | 1.928,67 | 2.721,79 | 14,03 | 6.90% |
| Tocantins | 27h | 2.045,36 | 2.124,64 | 2.998,35 | 15,53 | 4.50% |
|
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Preparador de Atleta. | ||||||
Dissídio de Preparador de Atleta por cidade
| Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo, SP | 37 | 7.295,35 | 7.578,10 | 10.694,44 | 40,96 | 4.20% |
| Belo Horizonte, MG | 37 | 3.269,36 | 3.396,07 | 4.792,64 | 18,50 | 7.70% |
| Sorocaba, SP | 32 | 2.069,96 | 2.150,18 | 3.034,40 | 13,33 | 5.80% |
| Rio de Janeiro, RJ | 29 | 2.545,88 | 2.644,55 | 3.732,07 | 17,95 | 8.30% |
| Brasília, DF | 32 | 2.433,63 | 2.527,95 | 3.567,52 | 15,61 | 8.00% |
| Florianópolis, SC | 38 | 9.361,42 | 9.724,24 | 13.723,14 | 51,08 | 7.10% |
| Ourinhos, SP | 44 | 1.639,40 | 1.702,94 | 2.403,24 | 7,79 | 6.80% |
| Fortaleza, CE | 34 | 2.312,94 | 2.402,59 | 3.390,60 | 14,19 | 8.10% |
| Salvador, BA | 23 | 2.049,15 | 2.128,57 | 3.003,90 | 18,17 | 5.90% |
| Franca, SP | 34 | 1.702,29 | 1.768,26 | 2.495,42 | 10,47 | 7.90% |
| Goiânia, GO | 32 | 1.729,95 | 1.797,00 | 2.535,98 | 11,09 | 5.40% |
| Indaiatuba, SP | 44 | 8.066,53 | 8.379,17 | 11.824,93 | 38,09 | 5.90% |
| Natal, RN | 42 | 3.464,36 | 3.598,63 | 5.078,49 | 17,14 | 7.10% |
| Niterói, RJ | 39 | 4.451,62 | 4.624,15 | 6.525,73 | 23,59 | 4.40% |
| Cascavel, PR | 44 | 2.495,32 | 2.592,04 | 3.657,96 | 11,78 | 7.50% |
| Uberlândia, MG | 33 | 1.723,97 | 1.790,79 | 2.527,21 | 10,81 | 4.80% |
| Barra do Garças, MT | 40 | 2.186,22 | 2.270,95 | 3.204,84 | 11,29 | 8.00% |
| Porto Alegre, RS | 33 | 2.857,26 | 2.968,00 | 4.188,53 | 17,90 | 4.70% |
| Curitiba, PR | 35 | 4.589,46 | 4.767,33 | 6.727,80 | 27,64 | 5.90% |
| Betim, MG | 36 | 1.584,06 | 1.645,45 | 2.322,11 | 9,12 | 7.10% |
| Descalvado, SP | 39 | 2.491,61 | 2.588,18 | 3.652,52 | 13,27 | 7.70% |
| Cristais Paulista, SP | 30 | 1.444,03 | 1.500,00 | 2.116,85 | 10,17 | 6.70% |
| Araraquara, SP | 44 | 2.977,12 | 3.092,50 | 4.364,23 | 14,06 | 6.20% |
| Palmas, TO | 26 | 2.122,83 | 2.205,10 | 3.111,90 | 17,16 | 6.60% |
| Belém, PA | 39 | 2.180,15 | 2.264,65 | 3.195,94 | 11,70 | 5.90% |
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Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Preparador de Atleta. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. | ||||||
Empresas que mais contratam Preparador de Atleta no Brasil
| Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2024 (%) | |
|---|---|---|---|---|---|
| Atividades de condicionamento físico | 1.980,69 | 2.057,45 | 2.903,54 | 4.90% | |
| Clubes sociais, esportivos e similares | 6.490,09 | 6.741,63 | 9.513,99 | 5.70% | |
| Produção e promoção de eventos esportivos | 2.052,96 | 2.132,53 | 3.009,48 | 6.90% | |
| Ensino de esportes | 2.178,56 | 2.263,00 | 3.193,61 | 4.40% | |
| Outras atividades esportivas não especificadas anteriormente | 2.712,57 | 2.817,70 | 3.976,43 | 4.40% | |
| Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte | 2.146,13 | 2.229,30 | 3.146,06 | 6.70% | |
| Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 1.822,20 | 1.892,83 | 2.671,21 | 6.10% | |
| Atividades associativas não especificadas anteriormente | 2.192,32 | 2.277,28 | 3.213,77 | 5.60% | |
| Gestão de instalações de esportes | 1.911,75 | 1.985,84 | 2.802,48 | 7.10% | |
| Outras atividades de ensino não especificadas anteriormente | 4.777,94 | 4.963,12 | 7.004,10 | 6.60% | |
| Aluguel de equipamentos recreativos e esportivos | 2.003,53 | 2.081,18 | 2.937,03 | 6.50% | |
| Administração pública em geral | 2.410,14 | 2.503,55 | 3.533,08 | 6.10% | |
| Educação infantil - creche | 3.264,33 | 3.390,84 | 4.785,26 | 7.80% | |
| Ensino fundamental | 1.787,47 | 1.856,75 | 2.620,30 | 5.20% | |
| Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial | 3.505,03 | 3.640,88 | 5.138,11 | 5.10% | |
| Agenciamento de profissionais para atividades esportivas, culturais e artísticas | 1.569,82 | 1.630,67 | 2.301,25 | 5.20% | |
| Comércio varejista de artigos esportivos | 1.842,97 | 1.914,40 | 2.701,66 | 6.00% | |
| Educação superior - graduação e pós-graduação | 1.471,23 | 1.528,25 | 2.156,71 | 6.50% | |
| Ensino médio | 1.784,34 | 1.853,50 | 2.615,71 | 5.50% | |
| Outras atividades de recreação e lazer não especificadas anteriormente | 3.582,89 | 3.721,75 | 5.252,25 | 6.20% | |
| Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. | |||||