O dissídio de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 324205 no cargo de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica.
Estado com maior salário médio
Distrito Federal
R$ 2.337,66
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
8.862 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Atibaia - SP
R$ 2.955,57
Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
3.900 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Técnico em patologia clínica realiza exames padronizados de laboratório, coletando, preparando e analisando material biológico – tais como sangue, urina, fezes e outros líquidos biológicos -, sob orientação de um profissional de nível superior Cumpre princípio de sigilo da informação, normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação do meio ambiente.
O que faz um Técnico de Laboratório em Patologia Clínica
O Técnico em patologia clínica coleta material biológico, verificando o pedido de exame, confirmando o preparo do paciente, fazendo ou orientando a assepsia da região de coleta e identificando o material coletado Coloca conservantes e acondiciona a amostra.
Pode receber material biológico já coletado, confrontando-o com o pedido, conferindo suas condições e, se não conforme, solicitando nova coleta.
Prepara amostra do material biológico, selecionando técnica, preparando soluções e reagentes, diluindo material, centrifugando, sequenciando e homogeneizando as amostras Analisa material biológico, realizando testes imuno-hematológicos, identificando e isolando microrganismos, realizando análise microscópica e macroscópica e outros tipos, de acordo com protocolos técnicos.
Compara resultados com os parâmetros de normalidade, com resultados anteriores e com os dados clínicos do paciente Encaminha os resultados dos exames para laudo clínico.
Opera equipamentos analíticos e de suporte, verificando seu funcionamento e sua adequação e controlando sua temperatura.
Solicita manutenção preventiva e, quando necessária, manutenção corretiva dos equipamentos Aplica técnicas de descarte de resíduos biológicos e químicos, desinfeta instrumental e equipamentos e esteriliza instrumentos.
Realiza acondicionamento de material para descarte responsável.
Registra os procedimentos do exame e transcreve resultados em sistemas informatizados ou analógicos.
Funções do Técnico em patologia clínica
O profissional Técnico de Laboratório em Patologia Clínica deve coletar material biológico, demonstrar competências pessoais, analisar material biológico, trabalhar com segurança e qualidade, preparar amostra do material biológico, receber material biológico, comunicar-se, operar equipamentos analíticos e de suporte.
Condições de trabalho da profissão
Técnicos de laboratórios de saúde e bancos de sangue trabalham em laboratórios clínicos, em hospitais, bancos de sangue e em serviços de saúde pública. São empregados assalariados, com carteira assinada, que trabalham em ambientes fechados, e alguns, por rodízio de turnos. Via de regra, trabalham individualmente com supervisão de profissionais de nível superior, tais como bioquímicos, biomédicos, médicos, etc. Em algumas das atividades exercidas sofrem exposição a material tóxico, radiação e risco biológico.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Técnico em patologia clínica
Um Técnico em patologia clínica deve desproteinizar amostras, checar funcionamento e adequações dos equipamentos, registrar a ação da coleta, limpar equipamentos e bancada, raspar mucosas, unhas e pele, supervisionar as atividades da equipe auxiliar, separar materiais biológicos da amostra, administrar o tempo, preparar solução de glicose (dextrose), comparar o resultado do exame com resultados anteriores, demonstrar capacidade de manter sigilo, demonstrar capacidade de concentração, realizar testes imunohematológicos, pesquisar materiais bioquímicos ou genéticos ou hormonais ou citológicos da amostra, diluir material biológico, efetuar assepsia na região de coleta, identificar microrganismos, aliquotar amostras e/ou bolsas de sangue, distribuir material para cada setor, controlar temperatura dos equipamentos, desinfetar instrumental e equipamentos, comparar resultado do exame com os dados clínicos do paciente, amplificar ácido nucléico, atender paciente/doador, realizar análise microscópica, anotar a medicação que o paciente/doador está tomando, verificar preparo de paciente/doador, testar a sensibilidade aos antimicrobianos, sequenciar amostras, demonstrar capacidade de discriminar cores, inativar material biológico, preparar soluções e reagentes, solicitar orientação ao responsável técnico, quando necessário, demonstrar comprometimento, transcrever resultados observados, dosar volumetria de reagentes e soluções para exames, isolar microrganismos, rejeitar material biológico não conforme, triar material biológico, encaminhar exames para o responsável, demonstrar acuidade visual, controlar estoque, validade e lote de insumos, checar pedido do exame, orientar paciente/doador sobre os procedimentos da coleta do material, confrontar material biológico com o pedido, armazenar material biológico, solicitar nova coleta, usar equipamento de proteção individual (epi) e coletiva (epc), demonstrar capacidade de raciocínio lógico, programar equipamentos, introduzir amostras no equipamento, ajustar equipamentos, demonstrar capacidade olfativa, treinar equipe auxiliar, pipetar amostra, corar lâminas, fornecer recipiente ao paciente, selecionar técnica de preparação da amostra, acondicionar material para descarte, puncionar veias, centrifugar amostras, realizar análise macroscópica, trabalhar em equipe, tomar vacinas, participar do desenvolvimento e implantação de novas técnicas de exames, quantificar microrganismos ou anticorpos ou substâncias através de dosagens, colocar conservantes em amostras, realizar controle de qualidade interno, descartar resíduos químicos e biológicos, confeccionar lâminas (esfregaço), acondicionar amostra para transporte, identificar o material biológico do paciente/doador, analisar resultado dos exames, homogeneizar amostras, solicitar manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos, comparar resultados com os parâmetros de normalidade, conferir as condições do material biológico, observar reação do paciente/doador, solicitar autorização ao responsável técnico, quando necessário, aplicar normas complementares de biossegurança, fornecer dados estatísticos, administrar solução de glicose ao paciente, submeter amostras a fontes de calor, esterilizar instrumentos, preparar paciente/doador para coleta ou doação, demonstrar coordenação motora fina, submeter-se a exames de saúde periódicos, registrar os procedimentos do exame.
Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria
O reajuste salarial 2024 para Técnico de Laboratório em Patologia Clínica ficou em 7.70%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Técnicos de laboratórios de saúde e bancos de sangue que ficou em 7.70% para 2024.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Técnico de Laboratório em Patologia Clínica em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2024
O reajuste médio do vale refeição 2024 para Técnico de Laboratório em Patologia Clínica ficou em 6.90% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 20,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Técnicos de laboratórios de saúde e bancos de sangue 2024
O salário de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica mostrado aqui é resultado do levantamento de 27642 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Técnicos de laboratórios de saúde e bancos de sangue que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Técnico de Laboratório em Patologia Clínica com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
Valor do salário na CCT 2024 de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica em todos os estados
UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo | 39h | 2.150,61 | 2.233,96 | 3.152,63 | 11,47 | 5.40% |
Rio de Janeiro | 40h | 1.823,54 | 1.894,21 | 2.673,17 | 9,54 | 4.70% |
Minas Gerais | 42h | 1.857,39 | 1.929,37 | 2.722,79 | 9,21 | 7.90% |
Bahia | 39h | 1.759,40 | 1.827,59 | 2.579,16 | 9,35 | 5.10% |
Paraná | 39h | 1.909,92 | 1.983,95 | 2.799,81 | 10,09 | 5.30% |
Distrito Federal | 40h | 2.250,44 | 2.337,66 | 3.298,98 | 11,62 | 6.10% |
Santa Catarina | 41h | 1.922,69 | 1.997,20 | 2.818,51 | 9,73 | 8.30% |
Goiás | 42h | 2.103,90 | 2.185,44 | 3.084,16 | 10,51 | 5.10% |
Rio Grande do Sul | 39h | 1.928,66 | 2.003,41 | 2.827,27 | 10,39 | 7.80% |
Espírito Santo | 40h | 1.812,35 | 1.882,59 | 2.656,77 | 9,44 | 6.10% |
Maranhão | 42h | 1.485,01 | 1.542,56 | 2.176,91 | 7,28 | 5.40% |
Pará | 41h | 1.778,87 | 1.847,81 | 2.607,69 | 9,02 | 5.40% |
Amazonas | 40h | 1.568,30 | 1.629,08 | 2.299,01 | 8,21 | 7.60% |
Pernambuco | 40h | 1.657,12 | 1.721,35 | 2.429,22 | 8,51 | 5.70% |
Mato Grosso do Sul | 42h | 1.766,12 | 1.834,57 | 2.589,00 | 8,76 | 5.70% |
Mato Grosso | 40h | 1.783,14 | 1.852,24 | 2.613,94 | 9,31 | 5.70% |
Alagoas | 41h | 1.772,44 | 1.841,14 | 2.598,27 | 8,99 | 6.00% |
Ceará | 42h | 1.806,62 | 1.876,64 | 2.648,37 | 8,98 | 5.80% |
Paraíba | 40h | 1.533,82 | 1.593,26 | 2.248,46 | 7,92 | 5.20% |
Piauí | 41h | 1.537,00 | 1.596,56 | 2.253,12 | 7,85 | 4.60% |
Rio Grande do Norte | 40h | 1.596,07 | 1.657,93 | 2.339,71 | 8,38 | 6.20% |
Sergipe | 37h | 1.580,16 | 1.641,40 | 2.316,39 | 8,83 | 7.70% |
Tocantins | 43h | 1.496,09 | 1.554,07 | 2.193,15 | 7,18 | 8.00% |
Rondônia | 42h | 1.661,71 | 1.726,11 | 2.435,94 | 8,16 | 4.90% |
Acre | 43h | 1.665,90 | 1.730,46 | 2.442,08 | 8,07 | 5.50% |
Roraima | 43h | 1.473,67 | 1.530,78 | 2.160,29 | 7,11 | 6.80% |
Amapá | 43h | 1.500,89 | 1.559,06 | 2.200,19 | 7,20 | 7.70% |
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica. |
Dissídio de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica por cidade
Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo, SP | 38 | 2.284,08 | 2.372,60 | 3.348,29 | 12,43 | 5.60% |
Rio de Janeiro, RJ | 39 | 1.856,91 | 1.928,87 | 2.722,08 | 9,91 | 6.30% |
Brasília, DF | 40 | 2.250,44 | 2.337,66 | 3.298,98 | 11,62 | 7.30% |
Belo Horizonte, MG | 42 | 1.949,28 | 2.024,83 | 2.857,50 | 9,65 | 4.50% |
Salvador, BA | 39 | 1.766,31 | 1.834,76 | 2.589,27 | 9,47 | 5.20% |
Barueri, SP | 41 | 1.823,27 | 1.893,94 | 2.672,78 | 9,22 | 6.70% |
Curitiba, PR | 38 | 2.025,43 | 2.103,93 | 2.969,12 | 11,09 | 4.20% |
Goiânia, GO | 41 | 2.170,80 | 2.254,94 | 3.182,23 | 10,88 | 7.00% |
Duque de Caxias, RJ | 39 | 1.805,14 | 1.875,11 | 2.646,21 | 9,50 | 7.30% |
Campinas, SP | 39 | 2.411,53 | 2.504,99 | 3.535,12 | 12,87 | 4.70% |
São Luís, MA | 42 | 1.478,75 | 1.536,06 | 2.167,74 | 7,30 | 7.50% |
Manaus, AM | 40 | 1.569,38 | 1.630,20 | 2.300,59 | 8,22 | 6.30% |
Porto Alegre, RS | 38 | 2.172,46 | 2.256,65 | 3.184,66 | 11,90 | 5.70% |
Florianópolis, SC | 41 | 1.793,29 | 1.862,80 | 2.628,83 | 9,11 | 6.90% |
Niterói, RJ | 40 | 1.752,56 | 1.820,48 | 2.569,12 | 9,04 | 7.10% |
Campo Grande, MS | 42 | 1.681,38 | 1.746,54 | 2.464,78 | 8,32 | 5.50% |
Maceió, AL | 41 | 1.804,98 | 1.874,93 | 2.645,96 | 9,21 | 4.70% |
Maringá, PR | 40 | 1.721,12 | 1.787,82 | 2.523,03 | 8,92 | 8.00% |
Santo André, SP | 37 | 2.045,63 | 2.124,91 | 2.998,73 | 11,59 | 5.00% |
Cuiabá, MT | 39 | 1.654,25 | 1.718,36 | 2.425,01 | 8,92 | 6.10% |
Osasco, SP | 40 | 1.967,18 | 2.043,42 | 2.883,74 | 10,18 | 7.60% |
Recife, PE | 39 | 1.677,10 | 1.742,10 | 2.458,50 | 8,84 | 5.60% |
Vespasiano, MG | 44 | 2.188,12 | 2.272,93 | 3.207,62 | 10,36 | 6.20% |
Fortaleza, CE | 41 | 1.881,69 | 1.954,62 | 2.758,42 | 9,58 | 5.30% |
Juiz de Fora, MG | 41 | 1.707,63 | 1.773,82 | 2.503,26 | 8,71 | 7.00% |
Sorocaba, SP | 40 | 2.272,63 | 2.360,71 | 3.331,51 | 11,82 | 7.20% |
Vitoria, ES | 41 | 2.019,13 | 2.097,38 | 2.959,89 | 10,19 | 6.50% |
Teresina, PI | 40 | 1.526,03 | 1.585,17 | 2.237,05 | 7,88 | 4.80% |
Uberlândia, MG | 42 | 1.814,92 | 1.885,26 | 2.660,54 | 9,05 | 4.90% |
Piracicaba, SP | 37 | 1.779,46 | 1.848,43 | 2.608,56 | 10,06 | 7.20% |
Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Técnico de Laboratório em Patologia Clínica. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. |
Empresas que mais contratam Técnico de Laboratório em Patologia Clínica no Brasil
Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2024 (%) | |
---|---|---|---|---|---|
Laboratórios clínicos | 1.829,34 | 1.900,24 | 2.681,67 | 4.70% | |
Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências | 2.233,72 | 2.320,30 | 3.274,47 | 8.00% | |
Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências | 1.911,28 | 1.985,36 | 2.801,80 | 4.50% | |
Atividades de serviços de complementação diagnóstica e terapêutica não especificadas anteriormente | 1.872,12 | 1.944,68 | 2.744,39 | 5.90% | |
Laboratórios de anatomia patológica e citológica | 2.007,28 | 2.085,07 | 2.942,52 | 7.20% | |
Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares | 1.963,85 | 2.039,96 | 2.878,85 | 8.20% | |
Atividades de apoio à gestão de saúde | 2.557,19 | 2.656,30 | 3.748,65 | 4.90% | |
Educação superior - graduação e pós-graduação | 2.008,98 | 2.086,84 | 2.945,01 | 8.30% | |
Serviços de hemoterapia | 1.848,82 | 1.920,48 | 2.710,23 | 7.60% | |
Outras atividades de atenção à saúde humana não especificadas anteriormente | 1.748,46 | 1.816,23 | 2.563,11 | 4.50% | |
Atividades veterinárias | 2.326,92 | 2.417,11 | 3.411,10 | 5.00% | |
Locação de mão-de-obra temporária | 2.423,64 | 2.517,58 | 3.552,88 | 4.80% | |
Atividade médica ambulatorial restrita a consultas | 1.710,10 | 1.776,38 | 2.506,88 | 7.40% | |
Serviços de vacinação e imunização humana | 2.146,66 | 2.229,86 | 3.146,84 | 7.70% | |
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 1.695,53 | 1.761,24 | 2.485,52 | 4.30% | |
Educação superior - graduação | 2.131,67 | 2.214,28 | 3.124,86 | 6.10% | |
Regulação das atividades de saúde, educação, serviços culturais e outros serviços sociais | 1.373,20 | 1.426,43 | 2.013,01 | 7.50% | |
Planos de saúde | 2.471,75 | 2.567,55 | 3.623,40 | 4.80% | |
Serviços de diagnóstico por imagem com uso de radiação ionizante, exceto tomografia | 1.656,94 | 1.721,16 | 2.428,95 | 5.80% | |
Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 1.988,77 | 2.065,85 | 2.915,39 | 7.10% | |
Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. |