O dissídio de Assistente Jurídico 2025 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 241005 no cargo de Assistente Jurídico.
Estado com maior salário médio
Distrito Federal
R$ 7.390,15
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
11.483 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Osasco - SP
R$ 9.635,32
Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
7.708 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Advogado Postula em juízo, em nome do cliente, propondo e contestando ações, avaliando provas e participando de audiências Presta assessoria jurídica na elaboração de projetos de leis, em parecer técnico-jurídico e em negociações, em âmbito definido.
Exerce advocacia empresarial, analisando normas e procedimentos internos à empresa Realiza auditorias jurídicas, implementando soluções Administra bens e direitos e analisa solicitações da parte interessada, verificando existência de possíveis conflitos de interesses.
Define a natureza jurídica da questão, escolhendo a estratégia de atuação e informando ao cliente as possibilidades de êxito Zela pelos interesses do cliente, preservando interesses individuais e coletivo, princípios éticos e o fortalecimento do estado democrático de direito Cumpre normas técnicas, regulamentadoras, de saúde e segurança no trabalho e de proteção ao meio ambiente.
O que faz um Assistente Jurídico
O Advogado propõe e contesta ações a órgãos do Poder Judiciário e aos juizados especiais, promove intervenção no curso do processo e solicita providências junto ao magistrado ou ministério público Avalia provas documentais e orais, instrui a parte, efetua diligências e realiza audiências trabalhistas, cíveis e penais comuns.
Atua no tribunal de júri, recorre de decisões, sustenta oralmente questões legais e cumpre prazos.
Contribui na postulação de decisão favorável ao seu constituinte e ao convencimento do julgador Utiliza o trabalho de assistentes técnicos e supervisiona atuação do estagiário de advocacia.
Faz uso de sistemas informatizados de acesso “online” aos registros públicos e aos processos e softwares de uso nas diversas áreas jurídicas Interpreta e aplica as normas do sistema jurídico nacional, observando a experiência estrangeira e comparada, quando couber.
Compreende a hermenêutica e os métodos interpretativos, utilizando legislação, jurisprudência, doutrina e outras fontes do direito.
Presta serviços técnicos e singulares, quando o campo de sua especialidade, decorrente de desempenho anterior, estudos, experiências, publicações, organização, aparelhamento, equipe técnica, dentre outros requisitos, possibilitar a inferência de que seu trabalho seja essencial e o mais adequado à plena satisfação do objeto do contrato Faz mediação de questões e contribui na elaboração de projetos de lei e de normas jurídicas no âmbito dos Poderes da República.
Analisa legislação para atualização e implementação.
Arbitra interesses das partes, realiza audiências administrativas presenciais e virtuais, firma acordos, formaliza parecer técnico-jurídico e elabora relatórios Faz representação contra particulares e autoridades, cumpre prazos contratuais, recebe e dá quitação Integra comissões nacionais e internacionais de especialistas.
Acompanha casos de terceiros por interesse de cliente Profere palestras, promove reuniões, presta serviços de peritagem e assistência a empresas, pessoas e entidades e assessora negociações nacionais e internacionais Analisa modelos de negócios e avalia normas e procedimentos internos à empresa.
Realiza auditorias jurídicas em âmbito definido, forma equipe de profissionais e entrevista pessoas da área auditada Identifica problemas, aponta riscos, implementa soluções jurídicas e acompanha resultados após a implantação das mudanças.
Zela pela manutenção e integridade de bens do cliente e presta informações sobre o andamento serviços Controla trabalhos de profissionais e escritórios subcontratados, administra carteira de clientes e realiza a gestão do próprio escritório Ouve o interessado, verifica a existência de conflitos de interesses e analisa fatos, relatórios e documentos, reunindo documentação básica.
Avalia a possibilidade de aceitação dos serviços, dando ciência ao interessado e acordando as regras para tal, em caso de aceitação Define a natureza jurídica da questão, coletando informações a respeito Pesquisa a possibilidade jurídica do caso, interpreta normas e escolhe a estratégia da atuação.
Expõe ao interessado as possibilidades de êxito e obtém autorizações do cliente para situações específicas Atua em diferentes instâncias extrajudiciais, administrativas ou judiciais, com a utilização de processos, atos e procedimentos Utiliza conceitos deontolo´gicos-profissionais e desenvolve perspectivas transversais sobre direitos humanos.
Exerce a profissão com independência, honestidade, decoro, veracidade, lealdade, dignidade e boa-fé, preservando, em sua conduta, a honra, a nobreza e a dignidade da profissão e zelando pelo seu caráter de essencialidade e indispensabilidade Contribui para o aprimoramento das instituições, do direito e das leis e estimula a conciliação entre os litigantes, prevenindo, sempre que possível, a instauração de litígios Pugna pela solução dos problemas da cidadania e pela efetivação dos seus direitos individuais, coletivos e difusos, no âmbito da comunidade.
Funções do Advogado
O profissional Assistente Jurídico deve demonstrar competências pessoais, realizar auditorias jurídicas, administrar bens e direitos, analisar a solicitação do interessado, prestar assessoria jurídica extrajudicialmente, exercer advocacia empresarial, postular em juízo, definir a natureza jurídica da questão.
Condições de trabalho da profissão
Advogados trabalham em escritórios de advogacia, em empresas agrícolas, comérciais, industriais, serviços e na administração pública, como estatutários, assalariados ou autônomos. Executam suas funções sem supervisão, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Advogado
Um Advogado deve agir com ética, instruir a parte, analisar modelos de negócios, demonstrar paciência, evidenciar capacidade de síntese, representar contra particulares e autoridades, evidenciar capacidade de negociação, integrar comissões internacionais de especialistas, utilizar o trabalho de assistentes técnicos, realizar audiências penais comuns, dominar expressão escrita, implementar soluções jurídicas, controlar trabalhos de profissionais e escritórios subcontratados, recorrer de decisões, demonstrar criatividade, avaliar a possibilidade de aceitação dos serviços, evidenciar eloquência verbal, assessorar negociações internacionais, trocar experiências profissionais, desenvolver relacionamentos interpessoais positivos, analisar legislação para atualização e implementação, definir o âmbito da auditoria, proferir palestras, demonstrar capacidade interpretativa, obter autorização do cliente, formalizar parecer técnico-jurídico, realizar audiências cíveis, desenvolver expressão corporal, atuar no tribunal de júri, intervir no curso do processo, verificar a existência de conflitos de interesses, demonstrar capacidade de convencimento, acompanhar casos de terceiros por interesse de cliente, evidenciar senso de humor, apontar riscos e soluções, zelar pela manutenção e integridade de bens do cliente, analisar, fatos, relatórios e documentos, contribuir na elaboração de projetos de lei, contestar ações, administrar carteira de clientes, expor ao interessado as possibilidades de êxito, sustentar oralmente uma questão, avaliar provas documentais e orais, formar a equipe de profissionais, evidenciar raciocínio lógico, gerir o próprio escritório, interpretar a norma jurídica, ouvir o interessado, evidenciar urbanidade no trato pessoal, acompanhar resultados, pesquisar a possibilidade jurídica do caso, agir com prontidão, manter controle emocional, realizar audiências administrativas, atualizar-se, expressar ao interessado a aceitação e recusa dos serviços, demonstrar capacidade de escuta ativa, promover reuniões, cumprir prazos legais, demonstrar tolerância, identificar problemas, evidenciar senso crítico, prestar serviços de peritagem, reunir documentação básica, entrevistar pessoas envolvidas na área auditada, cumprir prazos contratuais, integrar comissões nacionais de especialistas, escolher a estratégia da atuação, mediar questões, elaborar relatórios, avaliar normas e procedimentos internos à empresa, acordar as regras da prestação dos serviços, assessorar negociações nacionais, realizar audiências trabalhistas, coletar informações pertinentes à questão, arbitrar interesses das partes, informar o cliente sobre o andamento serviços, receber e dar quitação, solicitar providências junto ao magistrado ou ministério público, firmar acordos, demonstrar persistência, propor ações, efetuar diligências, assistir empresas, pessoas e entidades.
Aumento do piso salarial e reajuste 2025 da categoria
O reajuste salarial 2025 para Assistente Jurídico ficou em 6.10%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2025 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Assistente Jurídico e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Advogados que ficou em 6.10% para 2025.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Assistente Jurídico em 2025 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2025 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2025
O reajuste médio do vale refeição 2025 para Assistente Jurídico ficou em 3.90% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2025 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 35,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Advogados 2025
O salário de Assistente Jurídico mostrado aqui é resultado do levantamento de 26998 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2025, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Advogados que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Assistente Jurídico com salários atualizados em 2025. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
Valor do salário na CCT 2025 de Assistente Jurídico em todos os estados
| UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2025 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo | 41h | 6.236,69 | 6.478,41 | 9.142,52 | 31,24 | 5.80% |
| Minas Gerais | 41h | 3.723,18 | 3.867,48 | 5.457,91 | 18,94 | 8.20% |
| Rio de Janeiro | 41h | 6.235,97 | 6.477,66 | 9.141,46 | 31,96 | 6.30% |
| Rio Grande do Sul | 41h | 3.724,57 | 3.868,93 | 5.459,94 | 18,88 | 5.70% |
| Paraná | 41h | 4.234,49 | 4.398,61 | 6.207,44 | 21,67 | 6.40% |
| Goiás | 42h | 3.375,78 | 3.506,61 | 4.948,64 | 16,82 | 4.20% |
| Bahia | 41h | 3.454,00 | 3.587,86 | 5.063,30 | 17,69 | 6.00% |
| Santa Catarina | 41h | 4.252,95 | 4.417,78 | 6.234,50 | 21,54 | 5.40% |
| Distrito Federal | 41h | 7.114,42 | 7.390,15 | 10.429,21 | 36,45 | 4.10% |
| Pernambuco | 41h | 3.575,21 | 3.713,77 | 5.240,99 | 18,19 | 5.70% |
| Mato Grosso | 41h | 3.759,32 | 3.905,02 | 5.510,88 | 18,85 | 6.50% |
| Espírito Santo | 40h | 3.105,31 | 3.225,67 | 4.552,16 | 16,23 | 6.70% |
| Ceará | 41h | 4.474,00 | 4.647,40 | 6.558,55 | 22,82 | 6.60% |
| Mato Grosso do Sul | 41h | 3.480,57 | 3.615,47 | 5.102,26 | 17,55 | 8.20% |
| Pará | 41h | 3.868,39 | 4.018,32 | 5.670,77 | 19,45 | 6.90% |
| Paraíba | 41h | 3.273,90 | 3.400,79 | 4.799,30 | 16,50 | 5.20% |
| Rio Grande do Norte | 40h | 3.498,09 | 3.633,66 | 5.127,93 | 18,05 | 5.20% |
| Maranhão | 39h | 4.063,59 | 4.221,08 | 5.956,92 | 21,38 | 5.60% |
| Amazonas | 41h | 3.904,21 | 4.055,53 | 5.723,29 | 19,84 | 4.50% |
| Tocantins | 42h | 2.923,71 | 3.037,02 | 4.285,93 | 14,41 | 7.00% |
| Alagoas | 42h | 3.339,59 | 3.469,02 | 4.895,59 | 16,72 | 7.90% |
| Piauí | 37h | 4.099,05 | 4.257,92 | 6.008,90 | 22,96 | 6.80% |
| Rondônia | 39h | 2.974,97 | 3.090,27 | 4.361,08 | 15,87 | 6.20% |
| Amapá | 41h | 3.797,34 | 3.944,51 | 5.566,62 | 19,19 | 7.30% |
| Sergipe | 39h | 4.629,12 | 4.808,53 | 6.785,94 | 24,35 | 5.90% |
| Acre | 43h | 3.518,92 | 3.655,30 | 5.158,47 | 16,92 | 4.60% |
| Roraima | 37h | 3.692,41 | 3.835,52 | 5.412,80 | 20,98 | 6.20% |
|
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Assistente Jurídico. | ||||||
Dissídio de Assistente Jurídico por cidade
| Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2025 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo, SP | 42 | 7.100,03 | 7.375,20 | 10.408,11 | 35,54 | 6.40% |
| Rio de Janeiro, RJ | 41 | 6.744,40 | 7.005,80 | 9.886,79 | 34,45 | 5.90% |
| Belo Horizonte, MG | 41 | 4.079,63 | 4.237,74 | 5.980,43 | 20,78 | 7.70% |
| Porto Alegre, RS | 41 | 4.115,22 | 4.274,71 | 6.032,61 | 21,05 | 7.20% |
| Goiânia, GO | 42 | 3.536,38 | 3.673,44 | 5.184,07 | 17,62 | 5.80% |
| Brasília, DF | 41 | 7.114,42 | 7.390,15 | 10.429,21 | 36,45 | 8.30% |
| Salvador, BA | 41 | 3.412,40 | 3.544,66 | 5.002,33 | 17,41 | 7.30% |
| Curitiba, PR | 41 | 5.148,31 | 5.347,84 | 7.547,03 | 25,94 | 6.10% |
| Campinas, SP | 41 | 4.995,98 | 5.189,61 | 7.323,73 | 25,48 | 8.00% |
| Recife, PE | 41 | 3.616,16 | 3.756,31 | 5.301,02 | 18,20 | 4.50% |
| Barueri, SP | 42 | 6.139,00 | 6.376,93 | 8.999,31 | 30,28 | 5.80% |
| Bauru, SP | 41 | 2.858,96 | 2.969,76 | 4.191,02 | 14,64 | 8.00% |
| Fortaleza, CE | 41 | 4.263,63 | 4.428,88 | 6.250,17 | 21,68 | 5.60% |
| Vitoria, ES | 39 | 3.151,57 | 3.273,71 | 4.619,96 | 16,64 | 8.30% |
| Campo Grande, MS | 41 | 3.467,56 | 3.601,95 | 5.083,18 | 17,51 | 5.40% |
| Cuiabá, MT | 41 | 4.055,79 | 4.212,98 | 5.945,48 | 20,43 | 5.00% |
| Ribeirão Preto, SP | 42 | 3.424,43 | 3.557,15 | 5.019,96 | 16,93 | 6.10% |
| Contagem, MG | 42 | 3.298,31 | 3.426,15 | 4.835,08 | 16,24 | 8.10% |
| Belém, PA | 41 | 4.102,37 | 4.261,36 | 6.013,76 | 20,62 | 6.40% |
| Londrina, PR | 41 | 3.182,98 | 3.306,35 | 4.666,01 | 16,03 | 4.20% |
| Guarulhos, SP | 42 | 4.326,88 | 4.494,58 | 6.342,88 | 21,18 | 6.40% |
| Uberlândia, MG | 42 | 3.457,07 | 3.591,06 | 5.067,81 | 17,09 | 8.20% |
| Florianópolis, SC | 40 | 6.454,58 | 6.704,74 | 9.461,94 | 33,54 | 5.80% |
| Maringá, PR | 41 | 3.136,13 | 3.257,67 | 4.597,33 | 15,70 | 7.30% |
| Santo André, SP | 41 | 5.022,52 | 5.217,18 | 7.362,64 | 25,19 | 4.80% |
| Caxias do Sul, RS | 40 | 2.790,35 | 2.898,50 | 4.090,45 | 14,58 | 5.00% |
| Manaus, AM | 41 | 3.890,57 | 4.041,36 | 5.703,28 | 19,78 | 4.20% |
| Natal, RN | 41 | 3.591,74 | 3.730,95 | 5.265,23 | 18,41 | 7.70% |
| São Bernardo do Campo, SP | 42 | 4.438,15 | 4.610,16 | 6.506,00 | 22,05 | 7.90% |
| Ipatinga, MG | 40 | 2.568,21 | 2.667,74 | 3.764,80 | 13,30 | 6.10% |
|
Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Assistente Jurídico. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. | ||||||
Empresas que mais contratam Assistente Jurídico no Brasil
| Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2025 (%) | |
|---|---|---|---|---|---|
| Serviços advocatícios | 4.337,15 | 4.505,25 | 6.357,94 | 5.10% | |
| Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 4.470,85 | 4.644,13 | 6.553,94 | 5.10% | |
| Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica | 4.355,12 | 4.523,91 | 6.384,27 | 6.90% | |
| Atividades de cobrança e informações cadastrais | 3.356,78 | 3.486,88 | 4.920,79 | 6.40% | |
| Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo | 3.412,87 | 3.545,14 | 5.003,01 | 4.10% | |
| Holdings de instituições não-financeiras | 8.835,72 | 9.178,17 | 12.952,51 | 7.30% | |
| Serviços de engenharia | 6.871,75 | 7.138,08 | 10.073,47 | 6.40% | |
| Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 4.696,54 | 4.878,56 | 6.884,77 | 5.40% | |
| Locação de mão-de-obra temporária | 5.242,59 | 5.445,78 | 7.685,25 | 6.20% | |
| Atividades de contabilidade | 3.392,54 | 3.524,03 | 4.973,22 | 7.70% | |
| Planos de saúde | 5.581,33 | 5.797,65 | 8.181,82 | 8.20% | |
| Bancos múltiplos, com carteira comercial | 8.010,73 | 8.321,20 | 11.743,13 | 4.80% | |
| Construção de edifícios | 5.017,46 | 5.211,92 | 7.355,21 | 6.70% | |
| Educação superior - graduação e pós-graduação | 4.054,68 | 4.211,82 | 5.943,85 | 4.20% | |
| Administração pública em geral | 5.793,76 | 6.018,31 | 8.493,22 | 6.60% | |
| Atividades de organizações sindicais | 4.738,00 | 4.921,63 | 6.945,55 | 4.40% | |
| Incorporação de empreendimentos imobiliários | 5.980,32 | 6.212,10 | 8.766,70 | 6.70% | |
| Educação superior - graduação | 3.879,27 | 4.029,61 | 5.686,71 | 6.90% | |
| Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional | 3.942,03 | 4.094,81 | 5.778,73 | 8.10% | |
| Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas não especificadas anteriormente | 5.549,89 | 5.764,99 | 8.135,72 | 4.90% | |
| Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. | |||||