O dissídio de Agente de Proteção Social 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 515310 no cargo de Agente de Proteção Social.
Estado com maior salário médio
Roraima
R$ 3.605,90
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
2.814 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Manaus - AM
R$ 1.527,65
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
1.956 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Serviços de Assistência Social sem Alojamento
R$ 4.148,27
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Atividades de Associações de Defesa de Direitos Sociais
3.479 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Agente de Proteção Social cuida de pessoas em situação de risco e/ou vulnerabilidade social, violência e exploração física e psicológica, em centros de referência de assistência social Auxilia no planejamento de projetos ou programas sociais.
Desenvolve ações de natureza socioeducativa, atividades recreativas, esportivas, culturais e de lazer Cumpre legislação, procedimentos de serviços de atendimento social e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação do meio ambiente
O que faz um Agente de Proteção Social
O Agente de Proteção Social auxilia no planejamento de projetos ou programas sociais, que visam estimular a socialização e a construção de projetos de vida Desenvolve ações de natureza socioeducativa, atividades recreativas, esportivas, culturais e de lazer para pessoas - em especial crianças, jovens e idosos - em situação de risco e/ou vulnerabilidade social, violência e exploração física e psicológica.
Realiza atendimento interno - em instituições - ou externo - em visitas domiciliares e espaços públicos -, para identificação de possíveis situações de violações de direitos de pessoas ou de grupos vulneráveis.
Participa na verificação de denúncias e de pedidos de ajuda de famílias em situação de risco, que poderão ser encaminhadas a instituições e a serviços de apoio e proteção Auxilia na análise das práticas, na avaliação do resultado das ações e na elaboração de relatórios sobre a efetividade do atendimento realizado.
Pode auxiliar na redefinição de ações e estratégias Pode participar do estabelecimento de parcerias com entidades públicas ou privadas.
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Funções do Agente de Proteção Social
O profissional Agente de Proteção Social deve identificar necessidades/demandas, comunicar-se, desenvolver ações para garantir direitos dos assistidos/usuários /educandos/ internos, demonstrar competências pessoais, sensibilizar assistidos/usuários/ internos, abordar assistidos/usuários/educandos/ internos, desenvolver atividades socioeducativas, avaliar processo de trabalho, planejar trabalho.
Condições de trabalho da profissão
Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei o trabalho é exercido em instituições ou nas ruas. As atividades são exercidas com alguma forma de supervisão, geralmente em equipes multidisciplinares. Os horários de trabalho são variados: tempo integral, revezamento de turno ou períodos determinados. Os trabalhores desta família ocupacional lidam diariamente com situações de risco,assistindo indivíduos com alteração de comportamento, agressividade e em vulnerabilidade.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O acesso às ocupações da família é livre sem requisitos de escolaridade. No caso do Monitor de ressocialização prisional, exige-se segundo grau completo e curso básico. No caso dos socioeducadores, exige-se o segundo grau completo. Para a ocupação de conselheiro tutelar observa-se uma diversidade bastante acentuada no que diz respeito à escolaridade,que pode variar de ensino fundamental incompleto à superior completo.
Atividades exercidas por um Agente de Proteção Social
Um Agente de Proteção Social deve dialogar com assistidos/usuários/educandos, demonstrar entusiasmo, analisar práticas, permanecer em estado de alerta, acompanhar assistidos/usuários/educandos/ internos a atendimentos, estabelecer roteiro de visitas, fazer recâmbio de assistidos/usuários/educandos, acompanhar reuniões socioeducativas, demonstrar autocontrole, definir metas, exercitar atividade de escuta, convidar assistidos/usuários para participar de atividade socioeducativa, agendar visitas, alterar estratégias, analisar resultados, encaminhar documentação oficial, definir objetivos, avaliar reinserção dos assistidos/usuários, demonstrar pró atividade, fazer devolutiva, demonstrar persistência, participar da elaboração das normas, desenvolver dinâmica de grupo, abrir procedimento de atendimento, planejar eventos, estabelecer cronograma, identificar público-alvo, mapear perímetros ou áreas, monitorar comportamento, identificar direito violado dos assistidos/usuários/educandos/ internos, resgatar autoestima, despertar esperança, aconselhar mudanças de comportamento, aconselhar assistidos/usuários/educandos/ internos, solicitar resgate de assistidos/usuários/ internos, trocar experiências, orientar assistidos/usuários/ internos/ familiares e educandos sobre e os direitos e/ou deveres, demonstrar criatividade, observar necessidades de assistidos/usuários/educandos, observar comportamento de assistidos/usuários/educandos/ internos, atender solicitações dos assistidos/usuários/educandos/ internos, preencher documentos, realizar atividades artísticas, participar da elaboração de questionários, aproximar-se dos assistidos/usuários, construir hábitos, despertar nos assistidos/usuários/educandos desejo para mudar de vida, tomar decisões, assumir riscos, inspirar confiança, definir metodologia de trabalho, avaliar ações, criar vínculos, notificar pessoas e entidades, demonstrar flexibilidade, despertar aptidões, habilidades, realizar atividades de lazer e cultura, demonstrar coragem, acompanhar reinserção familiar e social dos assistidos/usuários, denunciar situação de risco, demonstrar capacidade de compreensão, mapear público-alvo, definir rotina administrativa, receber demanda espontânea, definir estratégias, conscientizar sobre riscos, analisar casos, levantar dados estatísticos, receber informações sobre violação de direitos, avistar assistidos/usuários, servir de exemplo, dialogar com familiares e/ou vizinhança, realizar atividades recreativas e esportivas, agir sob pressão, respeitar diferenças, receber pedidos de ajuda da família, cadastrar assistidos/usuários/educandos/ internos, percorrer perímetros e áreas, administrar conflitos, elaborar relatórios de atendimento e acompanhamento, realizar visitas domiciliares, desenvolver oficinas, buscar identificação e empatia, trabalhar em equipe, resgatar assistidos/usuários/ internos, demonstrar capacidade de negociação, contornar situações adversas, demonstrar facilidade de comunicação, apontar alternativas, pesquisar histórico familiar, estabelecer parcerias com entidades públicas e/ou privadas, encaminhar assistidos/usuários / internos/ familiares a entidades e serviços, verificar denúncias.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Agente de Proteção Social ficou em 4.90%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Agente de Proteção Social e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei que ficou em 4.90% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Agente de Proteção Social em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Agente de Proteção Social ficou em 4.90% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 28,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei 2026
O salário de Agente de Proteção Social mostrado aqui é resultado do levantamento de 8.531 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Agente de Proteção Social com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
