O dissídio de Parceiro – na Criação de Aves – Empregador 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 613305 no cargo de Parceiro – na Criação de Aves – Empregador.
Estado com maior salário médio
Rio Grande do Sul
R$ 1.921,86
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
Paraná
572 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Cacoal - RO
R$ 2.168,00
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Primavera do Leste - MT
294 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Criação de Bovinos para Corte
R$ 2.353,17
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Produção de Ovos
1.661 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Parceiro - na Criação de Aves - Empregador coordena, administra e orienta a criação de aves – tais como galinha, frango, peru, codorna e faisão - voltada principalmente para a produção de carne e ovos, supervisionando manejo animal, adquirindo ou produzindo rações e alimentos “in natura” para as aves, organizando a reprodução por acasalamento ou inseminação artificial, e controlando saúde e bem-estar das aves Comercializa ovos e aves.
Planeja atividades de criação das aves Monta infraestrutura e administra propriedade rural Pesquisa e adota novas tecnologias.
Supervisiona equipes de trabalho, distribuindo tarefas, avaliando desempenho e desenvolvendo treinamentos Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade, normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental
O que faz um Parceiro - na Criação de Aves - Empregador
O Parceiro - na Criação de Aves - Empregador planeja atividades de criação de aves - incluindo as de raças híbridas e melhoradas geneticamente – para a produção, basicamente, de carne e ovos Atua em sistemas tradicionais ou mecanizados, fazendo uso, inclusive, de máquinas automatizadas.
Utiliza programas informatizados para planejamento e controle.
Estabelece metas e estima custos Recebe e inspeciona lotes de aves jovens, adequando ambientes conforme direcionamento da criação para corte (carne) ou postura (ovos).
Providencia sexagem das aves Adota sistema de criação extensivo, semi-intensivo ou intensivo.
Planeja alimentação das aves, levando em conta os vários fatores – tais como raça e tempo de vida – que podem alterar as exigências nutricionais.
Adquire ração, analisando sua qualidade Pode produzir ração, selecionando matérias-primas.
Monitora a distribuição de rações e alimentos “in natura” – como grãos de milho moído, farelo de soja e plantas forrageiras - em comedouros e a distribuição de água em bebedouros.
Controla e registra ganho de peso Armazena alimentos Controla a saúde e o bem-estar das aves, em todas as etapas da criação.
Identifica problemas de saúde das aves, passando as informações ao veterinário Pode auxiliar o veterinário na coleta de material biológico das aves para exames laboratoriais e na aplicação de medicamentos Programa vacinação e vermifugação.
Remove do aviário as aves descartadas ou mortas, para evitar contaminação das aves saudáveis Controla taxas e ocorrências de mortalidade.
Orienta a execução de procedimentos sanitários Pode isolar granja e plantéis com barreiras sanitárias Pode promover o vazio sanitário, deixando o galpão aviário vazio por um período determinado, após a retirada das aves para abate e depois de limpeza e desinfecção do local.
Organiza a reprodução de aves, propiciando boas condições nutricionais para matrizes e reprodutores selecionados, e agendando acasalamento ou programando inseminação artificial Monitora a coleta de ovos Orienta a observação de tamanho, formato e condições externas da casca para decisão sobre o destino - consumo imediato, incubação, venda ou descarte - do ovo.
Pode adotar a ovoscopia, que permite a análise detalhada da casca e do interior do ovo Prepara os ovos para comercialização, classificando-os – de acordo com peso, integridade, aspecto externo, entre outros critérios – e os colocando em embalagens Calcula custo de produção e venda de ovos e aves.
Comercializa aves e ovos, estabelecendo público-alvo, verificando preços de mercado, negociando preços e condições de venda, e firmando contratos Supervisiona acondicionamento e expedição de ovos e aves Mantém-se atualizado, pesquisando, adaptando e adotando novas tecnologias na criação de aves Administra propriedade rural, controlando estoques de insumos, programando logística de transporte de insumos e produtos, e gerenciando recursos financeiros Documenta e registra aves e ovos, procedimentos e dados zootécnicos.
Encaminha documentação para os órgãos competentes Supervisiona atividades das equipes de trabalho, distribuindo tarefas e avaliando o desempenho dos trabalhadores Proporciona programas de treinamento às equipes Coordena a montagem da infraestrutura da propriedade e a construção – ou reforma - de instalações Supervisiona a instalação dos equipamentos e acessórios Pode instalar galpões avícolas climatizados e com iluminação artificial, controlada automaticamente Monitora limpeza, higienização e desinfecção nas instalações Controla animais invasores Providencia manutenção de instalações, veículos, máquinas, equipamentos e implementos Promove práticas – tais como arborização da granja e proteção de nascentes - para mitigação de danos ambientais Zela pela segurança no trabalho, usando e monitorando o uso, pela equipe, de equipamentos de proteção individual, controlando adoção de protocolos de biossegurança, e prevenindo acidentes.
Funções do Parceiro - na Criação de Aves - Empregador
O profissional Parceiro - na Criação de Aves - Empregador deve demonstrar competências pessoais, comunicar-se, coordenar manejo da produção de aves, ovos e coelhos, programar logística de transporte de insumos e produtos, preparar produtos para comercialização, implantar granja, prover alimentação de aves e coelhos, administrar recursos humanos, gerir recursos financeiros da granja, controlar sanidade dos animais, comercializar aves, ovos, coelhos e derivados.
Condições de trabalho da profissão
Produtores da avicultura e cunicultura o trabalho é exercido por produtor rural que trabalha na propriedade. A maioria é constituída de pequenos e médios produtores que podem associar-se em cooperativas ou estabelecer parcerias com os grandes produtores que fornecem a matéria-prima e os insumos para a produção, processo conhecido como integração. As atividades são realizadas em local fechado e individualmente, em horário diurno e o produtor fica exposto a uma série de agentes ambientais (sol, chuva, poeira, vento etc.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O acesso é livre, sem exigências de escolaridade, encontrando-se produtores com os mais diferentes níveis de escolaridade. Para obter maior lucratividade, competitividade e sustentabilidade, requer-se, cada vez mais, atualização constante. O exercício pleno das atividades é alcançado, em média, após um a dois anos de prática. No caso da cunicultura, os iniciantes geralmente qualificam-se em cursos com duração de cerca de duzentas horas-aula.
Atividades exercidas por um Parceiro - na Criação de Aves - Empregador
Um Parceiro - na Criação de Aves - Empregador deve treinar trabalhadores, elaborar tabela de preço do produto, demonstrar receptividade, aplicar recursos disponíveis (capital de giro, estoque, investimento, etc), monitorar fornecimento de água e ração dos animais, agir com dinamismo, arraçoar animais, distribuir funções, demitir trabalhadores, definir ciclo de produção e reprodução, verificar produto embalado, providenciar embalagens conforme regulamentação oficial, providenciar instalações para refeição e vestiários dos funcionários, estudar viabilidade do local e instalações junto aos órgãos competentes, definir ganhos de produtividade, inspecionar limpeza e desinfecção das instalações, armazenar ração e matérias-primas, adotar tecnologias de produção, divulgar metas da empresa para trabalhadores, monitorar arraçoamento dos animais, efetuar pagamentos, analisar qualidade das matérias-primas e rações, controlar fluxos de caixa, levantar recursos financeiros, classificar produto, fornecer forrageirass para animais, supervisionar construção e instalação dos equipamentos e acessórios, realizar manutenção de instalações e equipamentos, controlar ambiência (umidade, temperatura, vento), demonstrar senso de observação, instalar rede de água e energia elétrica, controlar doenças, pragas e animais invasores, providenciar retirada de estercos das instalações, supervisionar acondicionamento e expedição do produto, divulgar metas da empresa para funcionários, colocar ninhos para fêmeas, examinar animais, promover vazio sanitário, elaborar divulgação do produto, demonstrar senso de cooperação, avaliar trabalhadores, formular rações, avaliar resultados de produção, vacinar animais, providenciar guia de transferência de lotes de animais segundo regulamentação oficial, supervisionar recria dos lotes, estabelecer custo do transporte por quilômetro rodado, programar manutenção e troca de veículos da própria frota, demonstrar perseverança, conferir sexagem dos animais, transferir lotes de animais, motivar pessoas, efetuar debicagem dos lotes, repor plantel de animais, providenciar transporte de trabalhadores, estabelecer público-alvo, encaminhar animais para abate, registrar validade do produto, programar acasalamento, desinfetar instalações, demonstrar dedicação, contratar fretes, estabelecer tipos de veículos para transporte da produção e matéria-prima, demonstrar capacidade de expressão oral, assistir coelhos no ciclo de reprodução, efetuar cobranças, contratar serviços de elaboração e execução de projetos, fornecer aos funcionários uniformes e equipamentos de proteção individual, programar meios e tipos de transportes, calcular custo de produção e venda do produto, descartar animais não produtivos, renovar frotas de veículos, sexar animais, verificar preços de mercado, isolar granja e plantéis com barreiras sanitárias, negociar preços e condições de venda (prazo de pagamento, local de entrega, tempo de entrega, etc), programar rotas de distribuição, registrar horário de trabalho dos trabalhadores, adquirir material de construção, equipamentos e acessórios para produção, selecionar matérias-primas para elaboração das rações, expedir produto, selecionar local de instalações para produção, demonstrar capacidade de negociação, construir infraestrutura de produção (galpões, refeitórios, vestiários, casa para trabalhadores), controlar umidade do esterco, providenciar inspeção veterinária, demonstrar responsabilidade, produzir rações, elaborar projeto de instalações, liderar equipe, controlar validade e condições de armazenagem de medicamentos, organizar manejo inicial dos animais, controlar vacinação e vermifugação dos animais, selecionar matrizes, demonstrar iniciativa, firmar contratos de compra e venda, programar vacinação e vermifugação dos animais, contratar trabalhadores, realizar ´muda forçada´, determinar programa de luz, contratar serviços contábeis, supervisionar manutenção de instalações e equipamentos, demonstrar sensibilidade na comunicação, emitir documentos fiscais para cobertura das vendas, demonstrar dinamismo, demonstrar firmeza, comprar matérias-primas e ração comercial, cadastrar clientes, colocar animais imigrantes em quarentena, demonstrar criatividade, procurar novos clientes, limpar instalações.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Parceiro – na Criação de Aves – Empregador ficou em 4.60%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Parceiro – na Criação de Aves – Empregador e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Produtores da avicultura e cunicultura que ficou em 4.60% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Parceiro – na Criação de Aves – Empregador em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Parceiro – na Criação de Aves – Empregador ficou em 5.60% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 21,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Produtores da avicultura e cunicultura 2026
O salário de Parceiro – na Criação de Aves – Empregador mostrado aqui é resultado do levantamento de 3.947 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Produtores da avicultura e cunicultura que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Parceiro – na Criação de Aves – Empregador com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
