O dissídio de Médico em Medicina Interna 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 225170 no cargo de Médico em Medicina Interna.
Estado com maior salário médio
Alagoas
R$ 18.042,88
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
636 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
São Paulo - SP
R$ 16.528,33
Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
370 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Médico generalista realiza atendimento médico primário de paciente, efetuando diagnóstico e tratamento clínico de doenças e lesões em consultório, executando avaliação de casos de emergência em pronto-socorro, e prestando atenção primária em unidades do Sistema Único de Saúde Nos casos de maior complexidade, encaminha paciente para médico especialista, que passa a conduzir o tratamento.
Identifica fatores indicativos da condição de saúde-doença da população Registra procedimentos executados e elabora documentos médicos Pode gerenciar recursos e processos de trabalho de consultório.
Pode atuar em gestão de saúde Participa em programas de educação sobre processo saúde-doença Atua com base em princípios de ética profissional.
Cumpre procedimentos, normas técnicas, normas higiênico-sanitárias e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental
O que faz um Médico em Medicina Interna
O Médico generalista planeja a assistência médica em consultório, organizando as instalações para os processos e os procedimentos a serem realizados Gerencia o atendimento de pacientes.
Faz o acolhimento de paciente - e, se for o caso, acompanhante - em consulta.
Executa anamnese, estimulando o relato espontâneo de paciente sobre suas queixas principais, repercussões de sinais e sintomas na sua vida cotidiana, hábitos, e antecedentes - relacionados à saúde - pessoais e familiares Efetua exames físicos geral e específico.
Estabelece hipóteses diagnósticas mais prováveis, a partir dos dados coletados Solicita exames complementares - laboratoriais, de imagens, entre outros - e interpreta seus resultados.
Em casos de baixa complexidade, faz diagnóstico de lesões e doenças, estabelece prognóstico e planeja tratamento clínico.
Conversa com paciente e/ou acompanhante sobre a doença ou lesão, suas implicações e o tratamento a ser realizado Pode fazer interconsulta, para discutir diagnóstico e plano terapêutico.
Executa plano terapêutico, para tratamento e reabilitação de paciente.
Pode fazer prescrição clínica de medicamentos Pode atuar junto com outros profissionais da saúde, sempre que necessário, para realização das etapas previstas no plano Aplica princípios e boas práticas de cuidados paliativos.
Realiza acompanhamento e avaliação da efetividade das intervenções realizadas Pode acompanhar paciente até sua alta Pode prestar cuidados de final de vida.
Após alta, propõe consultas periódicas para acompanhamento de paciente, incentivando a cultura de cuidado integral e permanente Em casos de maior complexidade, seleciona a especialidade apropriada e encaminha paciente para médico especialista, que passa a ser responsável pelo tratamento de paciente.
Pode atuar em pronto-socorro, realizando a primeira avaliação em casos de emergência, como hemorragias, cortes, queimaduras, entre outros Trabalha em equipe de profissionais de saúde, para identificar as condições de vida - de indivíduos, famílias e coletividade - como fatores indicativos da condição de saúde-doença da população Colabora no diagnóstico de saúde e na priorização de problemas.
Atua em atenção primária nas Unidades Básicas de Saúde do Sistema Único de Saúde (SUS) Encaminha paciente, sempre que necessário, para médicos especialistas Registra os procedimentos executados em prontuário de paciente, seguindo normas preestabelecidas.
Pode atuar em gestão de saúde, organizando e implementando ações de promoção da atenção à saúde individual e coletiva, conforme a disponibilidade de recursos disponíveis e de acordo com padrões de qualidade e de segurança Incentiva a articulação de ações, profissionais e serviços, apoiando a implantação de estratégias que promovam a organização de sistemas integrados de saúde Realiza avaliação do trabalho em saúde, utilizando indicadores e relatórios de atividades executadas.
Pode gerenciar os recursos e os processos de trabalho de consultório Estima custos, define preços do atendimento, estabelece condições de pagamento e faz acertos de contas dos serviços prestados Supervisiona equipe, avaliando desempenho e promovendo treinamentos Elabora documentos médicos Presta informação sobre situações de notificação compulsória aos setores responsáveis.
Mantém-se atualizado na sua área de atuação, analisando inovações tecnológicas que podem ser incorporadas em suas atividades Pode utilizar telemedicina para fins de assistência, educação, pesquisa, prevenção de doenças e lesões, gestão e promoção de saúde, de acordo com as normas preestabelecidas Participa no planejamento, na execução e na avaliação de programas de educação sobre processo saúde-doença, utilizando comunicação ajustada ao público Analisa estatísticas relacionadas à área médica, para verificar mudanças ou novas tendências nos padrões de doenças e lesões Orienta e supervisiona manuseio, transporte, armazenamento e descarte de resíduos de saúde, de acordo com as normas ambientais.
Funções do Médico generalista
O profissional Médico em Medicina Interna deve realizar consulta e atendimento médico, elaborar documentos médicos, coordenar programas e serviços em saúde, tratar pacientes e clientes, demonstrar competências pessoais, efetuar perícias, auditorias e sindicâncias médicas, difundir conhecimentos médicos, implementar ações de promoção da saúde.
Condições de trabalho da profissão
Médicos clínicos os cargos dessa família CBO exercem suas funções em setores cujas atividades referem-se a saúde e serviços sociais, ensino, pesquisa e desenvolvimento. De modo geral atuam por conta própria, na condição de autônomos, sem supervisão permanente. Organizam- se individualmente e em equipe de trabalho, desenvolvendo as atividades em ambientes fechados, em horários de trabalho irregulares. Exceção feita profissionais que atuam no Programa de Estratégia de Saúde da Família, onde exercem suas funções como empregados, com supervisão ocasional e cumprem carga horária semanal prevista em Portaria específica. Podem trabalhar em posições desconfortáveis durante longos períodos e, devido à natureza e nível de responsabilidade próprio da função, podem estar sujeitos a estresse constante. Em algumas ocupações os profissionais podem estar sujeitos a ação de materiais tóxicos, químicos, radioativos e biológicos.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Médico generalista
Um Médico generalista deve efetuar necropsias, implementar medidas de saúde ambiental, organizar cursos de educação continuada, desenvolver procedimentos, demonstrar imparcialidade de julgamento, implementar medidas de segurança e proteção do trabalhador, especificar insumos, vistoriar ambientes de trabalho, gerenciar recursos financeiros, demonstrar capacidade de adequar linguagem, prestar depoimentos, demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado, realizar exames complementares, elaborar documentos de imagem, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, colher depoimentos, demonstrar altruísmo, avaliar atos médicos, montar escala de serviços, desenvolver pesquisas em medicina, solicitar interconsultas, organizar encontros científicos, selecionar pacientes em situações específicas, diagnosticar estado de saúde de pacientes e clientes, elaborar relatórios, ministrar tratamentos preventivos, emitir receitas, supervisionar atos médicos, levantar hipóteses diagnósticas, executar tratamento com agentes biológicos, demonstrar ações médicas, acompanhar plano terapêutico do usuário, emitir pareceres, preencher formulários de notificação compulsória, descrever ações médicas, executar tratamento com agentes físicos, interpretar dados de exame clínico e exames complementares, constituir comissões médico-hospitalares, indicar necessidade de internação, avaliar conhecimento de especialistas, auxiliar normatização de atividades médicas, realizar anamnese, guardar órgãos e tecidos, prestar consultorias e assessorias, arquivar documentos, selecionar equipe de trabalho, encaminhar usuários a outros profissionais, preparar material didático, praticar procedimentos intervencionais, rastrear doenças prevalentes, cultivar órgãos e tecidos, demonstrar capacidade de preservar sigilo médico, assistir parto, demonstrar tolerância, responder quesitos periciais, administrar situações de urgência e emergência, receitar drogas, medicamentos , fitoterápicos e antroposóficos, elaborar material informativo e normativo, demonstrar empatia, demonstrar capacidade de acolhimento, promover atividades educativas, despachar expediente, realizar visitas hospitalares, elaborar prontuários, planejar tratamento de clientes e pacientes, participar de diretorias de associações, entidades de classe e conselhos de saúde, realizar visitas domiciliares, discutir diagnóstico, prognóstico e tratamento com pacientes, clientes, responsáveis e familiares, examinar documentos médicos, desenvolver equipamentos, fiscalizar treinamento médico, executar tratamento com agentes químicos, praticar psicoterapia, implementar medidas de biossegurança, emitir atestados, monitorar estado de saúde de pacientes hospitalizados, redigir trabalhos científicos, emitir laudos, retirar órgãos e tecidos, demonstrar capacidade de tomar decisões, demonstrar rapidez de percepção, divulgar informações em mídia, preparar projetos de pesquisa, distribuir tarefas, supervisionar equipe de saúde, realizar atendimentos de urgência e emergência, emitir declarações, estabelecer plano de ações em saúde, elaborar protocolos de condutas médicas, realizar propedêutica instrumental, participar de encontros, congressos e demais eventos científicos, demonstrar capacidade de liderança, demonstrar capacidade de saber ouvir, demonstrar capacidade de interpretar linguagem verbal e não-verbal, praticar intervenções clínicas, realizar diagnóstico de saúde da comunidade, estabelecer prognóstico, demonstrar capacidade de lidar com situações adversas, promover ações de controle de vetores e zoonoses, demonstrar capacidade de atenção seletiva, reabilitar pacientes e clientes (condições biopsicossociais), implantar órteses e próteses, executar terapêutica genética, vistoriar equipamentos e instalações, prescrever imunização, prescrever medidas higiênico-dietéticas, realizar exame físico, indicar tratamento, supervisionar propedêutica instrumental, realizar atendimento em consultório, solicitar exames complementares, prescrever tratamento, ministrar aulas, formular quesitos periciais, elaborar procedimentos operacionais padrão, promover campanhas de saúde, executar transplantes de órgãos e tecidos.
Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria
O reajuste salarial 2024 para Médico em Medicina Interna ficou em 3.80%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Médico em Medicina Interna e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Médicos clínicos que ficou em 3.80% para 2024.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Médico em Medicina Interna em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2024
O reajuste médio do vale refeição 2024 para Médico em Medicina Interna ficou em 5.80% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 33,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Médicos clínicos 2024
O salário de Médico em Medicina Interna mostrado aqui é resultado do levantamento de 1172 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Médicos clínicos que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Médico em Medicina Interna com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
Valor do salário na CCT 2024 de Médico em Medicina Interna em todos os estados
| UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo | 31h | 14.671,72 | 15.240,35 | 21.507,64 | 99,69 | 5.40% |
| Paraná | 23h | 11.107,20 | 11.537,68 | 16.282,32 | 101,35 | 5.20% |
| Rio de Janeiro | 23h | 8.410,13 | 8.736,08 | 12.328,62 | 76,96 | 4.30% |
| Pernambuco | 18h | 4.353,29 | 4.522,02 | 6.381,60 | 49,51 | 7.30% |
| Minas Gerais | 17h | 5.189,96 | 5.391,11 | 7.608,10 | 64,54 | 5.90% |
| Rio Grande do Sul | 26h | 7.678,00 | 7.975,57 | 11.255,37 | 60,45 | 8.30% |
| Bahia | 17h | 4.325,50 | 4.493,15 | 6.340,87 | 54,34 | 7.90% |
| Distrito Federal | 30h | 14.394,66 | 14.952,55 | 21.101,49 | 99,68 | 5.60% |
| Santa Catarina | 27h | 13.120,87 | 13.629,40 | 19.234,22 | 100,96 | 6.60% |
|
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Médico em Medicina Interna. | ||||||
Dissídio de Médico em Medicina Interna por cidade
| Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| São Paulo, SP | 30 | 15.911,64 | 16.528,33 | 23.325,27 | 108,70 | 8.30% |
| Rio de Janeiro, RJ | 23 | 8.659,20 | 8.994,80 | 12.693,73 | 78,65 | 7.60% |
| São Caetano do Sul, SP | 25 | 8.841,38 | 9.184,04 | 12.960,79 | 74,51 | 5.90% |
| São Bernardo do Campo, SP | 37 | 15.481,00 | 16.081,00 | 22.693,99 | 87,71 | 7.80% |
| Belo Horizonte, MG | 16 | 5.080,93 | 5.277,85 | 7.448,27 | 64,54 | 6.60% |
| Olinda, PE | 15 | 3.930,34 | 4.082,67 | 5.761,58 | 53,10 | 4.90% |
| Caruaru, PE | 22 | 4.009,63 | 4.165,03 | 5.877,81 | 38,62 | 8.00% |
| Morretes, PR | 24 | 10.927,09 | 11.350,59 | 16.018,29 | 96,48 | 8.00% |
| Paranaguá, PR | 25 | 15.042,84 | 15.625,86 | 22.051,68 | 126,58 | 7.40% |
| Pindamonhangaba, SP | 23 | 11.429,71 | 11.872,69 | 16.755,10 | 105,54 | 4.70% |
| Santo André, SP | 39 | 12.988,16 | 13.491,54 | 19.039,66 | 68,78 | 6.50% |
| Novo Hamburgo, RS | 24 | 6.898,29 | 7.165,65 | 10.112,37 | 59,71 | 7.80% |
| Guarapuava, PR | 17 | 7.921,30 | 8.228,30 | 11.612,03 | 95,58 | 6.00% |
| Carambei, PR | 16 | 6.273,00 | 6.516,12 | 9.195,75 | 83,01 | 5.30% |
| Alagoinhas, BA | 14 | 3.468,09 | 3.602,50 | 5.083,96 | 50,38 | 7.80% |
| Brasília, DF | 30 | 14.394,66 | 14.952,55 | 21.101,49 | 99,68 | 4.20% |
| Suzano, SP | 40 | 20.365,78 | 21.155,10 | 29.854,70 | 105,78 | 6.80% |
| Barueri, SP | 32 | 14.547,96 | 15.111,80 | 21.326,23 | 95,24 | 6.10% |
| Botucatu, SP | 28 | 12.489,77 | 12.973,83 | 18.309,06 | 91,58 | 8.00% |
|
Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Médico em Medicina Interna. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. | ||||||
Empresas que mais contratam Médico em Medicina Interna no Brasil
| Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2024 (%) | |
|---|---|---|---|---|---|
| Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências | 9.710,33 | 10.086,67 | 14.234,61 | 5.90% | |
| Atividades de apoio à gestão de saúde | 12.985,32 | 13.488,59 | 19.035,51 | 5.60% | |
| Planos de saúde | 11.967,59 | 12.431,42 | 17.543,59 | 7.20% | |
| Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências | 13.470,49 | 13.992,57 | 19.746,74 | 4.30% | |
| Administração pública em geral | 9.551,95 | 9.922,15 | 14.002,44 | 7.30% | |
| Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares | 17.064,15 | 17.725,51 | 25.014,76 | 7.90% | |
| Atividade médica ambulatorial restrita a consultas | 16.738,64 | 17.387,38 | 24.537,59 | 8.10% | |
| Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 7.852,15 | 8.156,48 | 11.510,67 | 7.50% | |
| Outras atividades de atenção à saúde humana não especificadas anteriormente | 13.957,47 | 14.498,42 | 20.460,61 | 8.10% | |
| Atividades de atenção ambulatorial não especificadas anteriormente | 10.349,48 | 10.750,59 | 15.171,56 | 6.80% | |
| Educação superior - graduação | 3.125,46 | 3.246,59 | 4.581,69 | 5.20% | |
| Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos | 3.984,95 | 4.139,40 | 5.841,65 | 5.40% | |
| Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica | 20.721,85 | 21.524,97 | 30.376,69 | 4.50% | |
| Clubes sociais, esportivos e similares | 1.476,12 | 1.533,33 | 2.163,89 | 6.80% | |
| Laboratórios de anatomia patológica e citológica | 2.888,07 | 3.000,00 | 4.233,69 | 7.00% | |
| Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 13.373,03 | 13.891,33 | 19.603,87 | 6.50% | |
| Educação superior - pós-graduação e extensão | 3.875,24 | 4.025,43 | 5.680,81 | 4.80% | |
| Serviços de hemoterapia | 6.416,32 | 6.665,00 | 9.405,85 | 5.70% | |
| Locação de mão-de-obra temporária | 7.737,49 | 8.037,38 | 11.342,58 | 5.90% | |
| Seguros-saúde | 21.183,49 | 22.004,50 | 31.053,41 | 4.30% | |
| Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. | |||||