O dissídio de Instrutor de Cursos Livres 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 333110 no cargo de Instrutor de Cursos Livres.
Estado com maior salário médio
Tocantins
R$ 5.583,77
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
6.818 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
São Raimundo das Mangabeiras - MA
R$ 8.317,94
Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
2.201 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Instrutor de cursos livres planeja e ministra aulas em cursos livres Desenvolve atividades práticas, podendo correlacioná-las, de acordo com o programa, a conceitos teóricos.
Acompanha e avalia o desempenho dos alunos Pode elaborar programa de curso para atender à demanda de empresas, corporações ou indivíduos Prepara e organiza os ambientes de ensino - em especial oficinas e laboratórios - e os recursos didáticos.
Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental
O que faz um Instrutor de Cursos Livres
O Instrutor de cursos livres planeja aulas, considerando o programa do curso, observando o perfil da clientela e adequando as estratégias de ensino e de avaliação contínua Ministra aulas, desenvolvendo atividades práticas, que podem ser correlacionadas a conceitos teóricos da área do curso.
Propõe desafios que gerem motivação e interesse dos alunos, estimulando a criatividade, a curiosidade e o trabalho em equipe.
Acompanha o desempenho de cada aluno, podendo registrar sua frequência e sua avaliação Pode elaborar programa de curso para atendimento a empresas, corporações ou indivíduos, a partir das necessidades diagnosticadas.
Prepara e organiza os ambientes de ensino – em especial oficinas e laboratórios -, fazendo a manutenção e avaliando a atualização de materiais e equipamentos Pode usar simuladores, óculos e equipamentos de acesso a realidades virtuais e outros recursos de ensino.
.
Funções do Instrutor de cursos livres
O profissional Instrutor de Cursos Livres deve sugerir mudanças estruturais no curso, planejar cursos, definir materiais didáticos, elaborar cursos para empresas e clientes, criar cursos livres, ministrar aulas, demonstrar competências pessoais, avaliar alunos.
Condições de trabalho da profissão
Instrutores e professores de cursos livres exercem suas funções em instituições de ensino, basicamente em escolas que oferecem cursos livres. Atuam de forma individual e também em equipe, trabalham com supervisão ocasional e, dependendo da característica do curso, podem atuar em ambiente fechado, a céu aberto e em veículos. Na grande maioria, trabalham na condição de profissinais autônomos, atuando nos períodos diurno e noturno.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Instrutor de cursos livres
Um Instrutor de cursos livres deve visitar empresas e clientes, utilizar experiências e conhecimentos prévios dos alunos, aprimorar-se continuamente, manusear materiais e equipamentos técnicos, informar aluno acerca de seu aproveitamento, participar da elaboração do plano de desenvolvimento educacional, preparar planos de aula, aplicar procedimentos de avaliação contínua, adequar estratégias e ou conteúdo do curso, realizar pesquisas bibliográficas, estimular criatividade, retratar realidade do mercado, diagnosticar nível de conhecimento do aluno, acompanhar realização dos exercícios, acompanhar mudanças e tendências de mercado, demonstrar flexibilidade, desenvolver criatividade, acompanhar elaboração de projetos, levantar necessidades do público alvo, adequar metodologia aos objetivos do curso, formatar projetos de cursos, pesquisar segmento de mercado, dominar conteúdo ministrado, elaborar instrumentos de avaliação, monitorar desempenho dos alunos, discutir conteúdo programático e objetivos com os alunos, despertar outros interesses nos alunos, mediar relação ensino-aprendizagem, atualizar material didático existente, determinar pré-requisitos do público alvo, adequar cursos às mudanças do mercado, estabelecer objetivos específicos dos cursos, sugerir valor de cursos, adaptar material didático ao público alvo e aos objetivos do curso, diagnosticar necessidades das empresas, utilizar recursos audiovisuais, definir conteúdo programático dos cursos, controlar presença dos alunos, compilar informações coletadas da pesquisa, auxiliar coordenação dos cursos, apresentar vantagens e desvantagens das técnicas, identificar dificuldades dos alunos, consultar bibliografia, definir recursos didáticos e materiais para os cursos, desenvolver módulos do curso, elaborar cronograma dos cursos, apresentar, teoricamente, o assunto a ser abordado, elencar necessidades técnicas e físicas para realização do curso, desenvolver metodologia a ser aplicada ao curso, elaborar relatórios, avaliar resultados das mudanças efetuadas nos cursos, determinar carga horária do curso, detectar demanda de mercado, propor elaboração de módulos avançados, apresentar programa do curso, promover atividades práticas, elaborar materiais didáticos, elucidar dúvidas dos alunos, compatibilizar diferenças entre alunos, expor mudanças de mercado, tutoriar alunos à distância, adequar periodicidade dos cursos, ao público alvo, definir objetivos gerais dos cursos, adaptar técnicas didático-pedagógicas ao público específico, promover aulas vivenciais, analisar material didático existente, adequar a dinâmica do curso a empresas e clientes, elaborar atividades teóricas e práticas.
Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria
O reajuste salarial 2024 para Instrutor de Cursos Livres ficou em 4.70%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Instrutor de Cursos Livres e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Instrutores e professores de cursos livres que ficou em 4.70% para 2024.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Instrutor de Cursos Livres em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2024
O reajuste médio do vale refeição 2024 para Instrutor de Cursos Livres ficou em 3.90% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 33,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Instrutores e professores de cursos livres 2024
O salário de Instrutor de Cursos Livres mostrado aqui é resultado do levantamento de 21395 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Instrutores e professores de cursos livres que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Instrutor de Cursos Livres com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
Valor do salário na CCT 2024 de Instrutor de Cursos Livres em todos os estados
UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo | 39h | 2.721,91 | 2.827,40 | 3.990,12 | 14,55 | 7.60% |
Rio de Janeiro | 36h | 3.402,85 | 3.534,74 | 4.988,33 | 19,86 | 5.30% |
Paraná | 38h | 2.764,93 | 2.872,09 | 4.053,18 | 15,05 | 5.60% |
Minas Gerais | 37h | 2.424,39 | 2.518,35 | 3.553,98 | 13,67 | 4.80% |
Distrito Federal | 38h | 3.671,40 | 3.813,70 | 5.382,00 | 20,33 | 4.90% |
Rio Grande do Sul | 37h | 3.090,73 | 3.210,52 | 4.530,78 | 17,52 | 4.40% |
Santa Catarina | 38h | 2.385,02 | 2.477,46 | 3.496,27 | 12,96 | 4.20% |
Goiás | 40h | 2.862,02 | 2.972,94 | 4.195,51 | 14,80 | 6.30% |
Pernambuco | 40h | 3.010,03 | 3.126,69 | 4.412,47 | 15,52 | 6.80% |
Espírito Santo | 39h | 2.749,16 | 2.855,71 | 4.030,07 | 14,77 | 4.80% |
Ceará | 41h | 2.603,63 | 2.704,54 | 3.816,73 | 13,19 | 5.10% |
Pará | 38h | 1.955,24 | 2.031,02 | 2.866,23 | 10,57 | 5.00% |
Bahia | 39h | 2.165,39 | 2.249,32 | 3.174,31 | 11,49 | 5.80% |
Mato Grosso | 39h | 2.336,63 | 2.427,19 | 3.425,32 | 12,35 | 6.20% |
Rondônia | 40h | 2.295,70 | 2.384,68 | 3.365,33 | 11,88 | 6.90% |
Mato Grosso do Sul | 35h | 2.536,97 | 2.635,30 | 3.719,01 | 14,99 | 5.60% |
Rio Grande do Norte | 41h | 3.225,08 | 3.350,08 | 4.727,73 | 16,38 | 5.20% |
Tocantins | 43h | 5.375,43 | 5.583,77 | 7.879,98 | 26,27 | 4.60% |
Maranhão | 41h | 3.853,32 | 4.002,66 | 5.648,68 | 19,30 | 6.60% |
Amazonas | 38h | 2.452,66 | 2.547,72 | 3.595,42 | 13,45 | 6.30% |
Paraíba | 41h | 2.017,61 | 2.095,81 | 2.957,66 | 10,17 | 5.50% |
Alagoas | 40h | 2.068,45 | 2.148,61 | 3.032,19 | 10,87 | 7.50% |
Piauí | 39h | 2.966,09 | 3.081,04 | 4.348,06 | 15,97 | 5.20% |
Sergipe | 38h | 4.111,22 | 4.270,56 | 6.026,75 | 22,71 | 6.80% |
Amapá | 36h | 2.514,59 | 2.612,05 | 3.686,20 | 14,50 | 8.20% |
Roraima | 32h | 2.046,58 | 2.125,90 | 3.000,13 | 13,20 | 4.20% |
Acre | 43h | 4.066,08 | 4.223,67 | 5.960,57 | 19,54 | 5.30% |
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Instrutor de Cursos Livres. |
Dissídio de Instrutor de Cursos Livres por cidade
Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo, SP | 37 | 2.885,17 | 2.996,99 | 4.229,44 | 16,23 | 6.10% |
Rio de Janeiro, RJ | 35 | 3.662,65 | 3.804,60 | 5.369,16 | 21,66 | 5.20% |
Brasília, DF | 38 | 3.671,40 | 3.813,70 | 5.382,00 | 20,33 | 4.80% |
Curitiba, PR | 40 | 3.368,32 | 3.498,86 | 4.937,70 | 17,70 | 7.70% |
Belo Horizonte, MG | 36 | 2.792,00 | 2.900,20 | 4.092,86 | 16,32 | 5.50% |
Cascavel, PR | 36 | 2.334,69 | 2.425,18 | 3.422,49 | 13,56 | 6.60% |
Campinas, SP | 40 | 3.043,25 | 3.161,19 | 4.461,17 | 15,81 | 7.60% |
São José dos Campos, SP | 42 | 2.764,74 | 2.871,89 | 4.052,90 | 13,52 | 4.10% |
Goiânia, GO | 38 | 3.201,69 | 3.325,78 | 4.693,44 | 17,32 | 4.50% |
Porto Alegre, RS | 36 | 3.153,23 | 3.275,44 | 4.622,40 | 18,40 | 6.60% |
Sorocaba, SP | 40 | 2.448,20 | 2.543,09 | 3.588,88 | 12,83 | 7.10% |
Fortaleza, CE | 41 | 2.996,25 | 3.112,37 | 4.392,27 | 15,37 | 7.30% |
Niterói, RJ | 27 | 3.032,36 | 3.149,88 | 4.445,21 | 23,64 | 4.20% |
Recife, PE | 39 | 3.229,21 | 3.354,36 | 4.733,77 | 17,14 | 8.00% |
Guarulhos, SP | 41 | 3.066,50 | 3.185,35 | 4.495,25 | 15,48 | 4.60% |
Santo André, SP | 37 | 3.281,25 | 3.408,43 | 4.810,07 | 18,21 | 6.30% |
Santos, SP | 39 | 2.439,71 | 2.534,27 | 3.576,44 | 12,87 | 8.00% |
Itajaí, SC | 41 | 2.771,78 | 2.879,21 | 4.063,23 | 14,07 | 7.30% |
Uberlândia, MG | 38 | 2.330,94 | 2.421,28 | 3.416,99 | 12,73 | 5.80% |
Vitoria, ES | 38 | 2.723,35 | 2.828,90 | 3.992,23 | 14,94 | 7.30% |
Salvador, BA | 38 | 2.510,18 | 2.607,46 | 3.679,73 | 13,69 | 7.30% |
Jundiaí, SP | 42 | 3.126,74 | 3.247,93 | 4.583,57 | 15,56 | 7.80% |
Betim, MG | 28 | 1.769,68 | 1.838,27 | 2.594,22 | 13,37 | 4.50% |
Macaé, RJ | 42 | 4.266,71 | 4.432,07 | 6.254,67 | 21,27 | 7.40% |
São Bernardo do Campo, SP | 37 | 2.457,30 | 2.552,54 | 3.602,23 | 13,65 | 5.30% |
Juiz de Fora, MG | 40 | 2.858,50 | 2.969,29 | 4.190,35 | 15,00 | 5.80% |
Contagem, MG | 35 | 1.697,51 | 1.763,30 | 2.488,43 | 9,97 | 5.80% |
Porto Velho, RO | 40 | 2.194,23 | 2.279,27 | 3.216,58 | 11,53 | 6.90% |
Ponta Grossa, PR | 39 | 2.588,79 | 2.689,13 | 3.794,98 | 13,87 | 4.80% |
Ribeirão Preto, SP | 39 | 2.694,92 | 2.799,37 | 3.950,55 | 14,40 | 8.20% |
Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Instrutor de Cursos Livres. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. |
Empresas que mais contratam Instrutor de Cursos Livres no Brasil
Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2024 (%) | |
---|---|---|---|---|---|
Ensino de idiomas | 3.169,88 | 3.292,73 | 4.646,80 | 6.40% | |
Atividades de condicionamento físico | 2.831,37 | 2.941,10 | 4.150,57 | 7.90% | |
Outras atividades de ensino não especificadas anteriormente | 3.509,18 | 3.645,18 | 5.144,19 | 5.90% | |
Atividades de associações de defesa de direitos sociais | 2.423,19 | 2.517,11 | 3.552,22 | 7.60% | |
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial | 2.526,63 | 2.624,56 | 3.703,86 | 7.70% | |
Serviços de assistência social sem alojamento | 2.603,74 | 2.704,65 | 3.816,88 | 6.30% | |
Treinamento em informática | 1.887,33 | 1.960,47 | 2.766,68 | 6.50% | |
Comércio varejista de livros | 2.269,72 | 2.357,68 | 3.327,23 | 8.20% | |
Ensino de esportes | 2.913,46 | 3.026,38 | 4.270,92 | 8.10% | |
Ensino fundamental | 2.561,30 | 2.660,57 | 3.754,67 | 4.50% | |
Formação de condutores | 2.320,73 | 2.410,67 | 3.402,02 | 5.30% | |
Clubes sociais, esportivos e similares | 2.566,65 | 2.666,13 | 3.762,52 | 4.30% | |
Educação profissional de nível técnico | 2.114,42 | 2.196,37 | 3.099,58 | 4.60% | |
Administração pública em geral | 1.895,27 | 1.968,72 | 2.778,32 | 6.50% | |
Educação infantil - creche | 2.329,33 | 2.419,61 | 3.414,63 | 8.30% | |
Atividades de teleatendimento | 2.441,94 | 2.536,59 | 3.579,71 | 6.30% | |
Cursos preparatórios para concursos | 3.308,41 | 3.436,64 | 4.849,89 | 6.80% | |
Educação infantil - pré-escola | 2.448,35 | 2.543,24 | 3.589,09 | 8.30% | |
Educação superior - graduação | 2.736,84 | 2.842,92 | 4.012,01 | 8.20% | |
Outras atividades esportivas não especificadas anteriormente | 2.717,93 | 2.823,27 | 3.984,28 | 5.30% | |
Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. |