O dissídio de Agente de Transporte 2024 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 342120 no cargo de Agente de Transporte.
Estado com maior salário médio
Rio de Janeiro
R$ 2.645,94
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
2.466 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Jandira - SP
R$ 3.614,65
Cidade que mais contrata
Rondonópolis - MT
1.339 admissões
Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Afretador afreta embarcações, contratando serviços de arrendamento de navio em diferentes modalidades e serviços de arrendamento de equipamentos Preenche formulários legais de carga e transporte.
Pesquisa mercado de transporte Atende clientes, identificando suas necessidades e elaborando proposta de preços e serviços Segue procedimentos, normas técnicas e regulamentadoras das agências de transportes terrestres, aéreos e marítimos e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção ambiental.
O que faz um Agente de Transporte
O Afretador atende clientes, identificando suas necessidades Informa-se sobre produto a ser transportado, elaborando proposta de preços e serviços.
Define parcerias e fornecedores de serviços de armazenagem e transporte.
Contrata serviços de arrendamento de navio em diferentes modalidades, entre as quais a casco nu (ou demise charter party ), afretamento por tempo (time charter-party) e contrato por viagem (ou voyage party) Contrata serviços de arrendamento de equipamentos, negociando preços e prazos de pagamento.
Elabora ou auxilia a elaboração de documentos e contratos de afretamento Registra dados de carga e transporte no sistema de comércio exterior (Siscarga) e em sistemas internos.
Confere, organiza e arquiva documentos.
Disponibiliza informações da carga para o cliente, verificando a sua satisfação Pesquisa mercado, coletando dados de clientes potenciais.
Identifica rotas de transporte, preços e serviços de seus parceiros e de seus concorrentes.
Consulta sistemas de informação especializados, órgãos governamentais e entidades.
Funções do Afretador
O profissional Agente de Transporte deve pesquisar mercado, treinar funcionários e estagiários, atender clientes, verificar segurança dos meios de transporte, equipamentos e da carga, definir parcerias e fornecedores de serviços, controlar operações de transporte, elaborar documentos, demonstrar competências pessoais.
Condições de trabalho da profissão
Especialistas em logística de transportes trabalham em empresas de transportes intermodais, predominantemente em empresas de transporte aéreo, aquaviário e terrestre. Os profissionais do transporte multimodal podem trabalhar de forma presencial e a distância, por rodízio de turnos. Geralmente, trabalham em equipe multidisciplinar, sob supervisão ocasional. Para essas ocupações predomina o trabalho assalariado, com carteira assinada. Eventualmente, desempenham atividades que podem levar ao estresse constante.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Atividades exercidas por um Afretador
Um Afretador deve registrar dados de carga e transporte no sistema de comércio exterior (siscarga), acompanhar embarque e desembarque de carga, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, preencher formulários, demonstrar liderança, demonstrar iniciativa, consultar sistemas de informação especializados, órgãos governamentais e entidades, supervisionar eficiência operacional dos equipamentos e veículos, demonstrar criatividade, definir condições de armazenagem e transporte, demonstrar objetividade, acionar seguradora em casos de ocorrência com a carga, demonstrar responsabilidade, alimentar sistemas informacionais internos, providenciar carga e descarga, identificar preços e serviços de seus parceiros e concorrentes, analisar necessidades de treinamento, participar de eventos, elaborar propostas de preços e serviços, identificar necessidades do cliente, avaliar desempenho de funcionários e estagiários, monitorar manutenção de equipamentos e veículos, identificar rotas de transporte, conferir documentos, classificar clientes por demanda (região, tipo de produto, volume e outros), arquivar documentos, acompanhar vistoria aduaneira de carga, organizar documentos, negociar preços e prazos de pagamentos, auxiliar na elaboração de contratos, verificar acondicionamento de carga, demonstrar proatividade, demonstrar organização, demonstrar domínio em línguas estrangeiras, requisitar manutenção de equipamentos e veículos, verificar satisfação de cliente, avaliar incidência de falhas de equipamentos e veículos, demonstrar confiabilidade, selecionar material de treinamento, disponibilizar informações de carga para cliente, informar-se sobre produto a ser transportado, remanejar equipamentos e veículos, contratar serviços de transporte e de equipamentos, demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão, coletar dados de clientes potenciais, demonstrar flexibilidade, apresentar empresa e serviços, coletar dados de volume e demanda de carga, identificar estrutura de serviços na rota de transporte, armazenagem e distribuição, selecionar funcionários para curso, orientar sobre procedimentos técnicos.
Aumento do piso salarial e reajuste 2024 da categoria
O reajuste salarial 2024 para Agente de Transporte ficou em 6.40%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2024 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Agente de Transporte e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Especialistas em logística de transportes que ficou em 6.40% para 2024.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Agente de Transporte em 2024 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2024 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2024
O reajuste médio do vale refeição 2024 para Agente de Transporte ficou em 7.10% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2024 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 25,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Especialistas em logística de transportes 2024
O salário de Agente de Transporte mostrado aqui é resultado do levantamento de 7389 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2024, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Especialistas em logística de transportes que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Agente de Transporte com salários atualizados em 2024. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
- Transitário de Cargas
- Agente de Carga
- Controlador de Serviços de Máquinas e Veículos
- Programador de Transporte Multimodal
- Operador de Transporte Multimodal
- Assistente de Logística de Transporte
- Agenciador de Cargas
- Analista de Logística de Transporte
- Analista de Transporte Multimodal
- Técnico de Operação de Transporte
Valor do salário na CCT 2024 de Agente de Transporte em todos os estados
UF | Jornada | Piso | Média | Teto | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
São Paulo | 41h | 2.139,98 | 2.222,92 | 3.137,05 | 10,76 | 5.90% |
Mato Grosso | 44h | 2.417,09 | 2.510,77 | 3.543,28 | 11,47 | 5.60% |
Paraná | 44h | 2.349,80 | 2.440,87 | 3.444,62 | 11,19 | 4.80% |
Minas Gerais | 43h | 2.044,62 | 2.123,86 | 2.997,26 | 9,84 | 6.30% |
Santa Catarina | 44h | 2.211,45 | 2.297,16 | 3.241,82 | 10,48 | 7.20% |
Mato Grosso do Sul | 41h | 2.113,43 | 2.195,34 | 3.098,13 | 10,71 | 7.70% |
Rio Grande do Sul | 44h | 2.397,58 | 2.490,50 | 3.514,67 | 11,40 | 5.70% |
Rio de Janeiro | 43h | 2.547,22 | 2.645,94 | 3.734,04 | 12,17 | 8.00% |
Goiás | 44h | 2.134,16 | 2.216,87 | 3.128,51 | 10,14 | 6.00% |
Bahia | 42h | 2.011,73 | 2.089,70 | 2.949,05 | 9,86 | 7.90% |
Maranhão | 44h | 2.186,01 | 2.270,74 | 3.204,53 | 10,39 | 6.00% |
Espírito Santo | 43h | 1.801,11 | 1.870,92 | 2.640,29 | 8,73 | 7.70% |
Amazonas | 43h | 1.939,46 | 2.014,62 | 2.843,10 | 9,46 | 7.90% |
Pernambuco | 43h | 1.948,56 | 2.024,08 | 2.856,44 | 9,41 | 6.40% |
Pará | 42h | 2.162,67 | 2.246,49 | 3.170,31 | 10,61 | 6.70% |
Ceará | 43h | 1.953,15 | 2.028,85 | 2.863,18 | 9,39 | 6.40% |
Rondônia | 44h | 1.442,53 | 1.498,44 | 2.114,64 | 6,81 | 4.20% |
Distrito Federal | 42h | 1.874,48 | 1.947,13 | 2.747,84 | 9,34 | 7.20% |
Tocantins | 44h | 1.840,06 | 1.911,38 | 2.697,39 | 8,72 | 4.10% |
Rio Grande do Norte | 44h | 1.463,20 | 1.519,91 | 2.144,95 | 6,96 | 6.00% |
Acre | 44h | 1.403,12 | 1.457,50 | 2.056,87 | 6,69 | 7.40% |
Fonte: Dados CAGED, PNAD e instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego que mencionem a profissão de Agente de Transporte. |
Dissídio de Agente de Transporte por cidade
Cidade | Carga Horária | Piso Salarial | Média Salarial | Maior Salário | Sal/Hora | Dissídio 2024 (%) |
---|---|---|---|---|---|---|
Rondonópolis, MT | 44 | 2.384,44 | 2.476,85 | 3.495,41 | 11,31 | 7.10% |
São Paulo, SP | 40 | 2.026,89 | 2.105,44 | 2.971,26 | 10,62 | 5.50% |
Guarulhos, SP | 42 | 1.968,19 | 2.044,47 | 2.885,22 | 9,75 | 7.50% |
Campo Grande, MS | 40 | 2.116,52 | 2.198,55 | 3.102,65 | 10,87 | 8.00% |
Londrina, PR | 44 | 2.345,04 | 2.435,93 | 3.437,66 | 11,13 | 4.10% |
Cuiabá, MT | 44 | 2.768,50 | 2.875,80 | 4.058,41 | 13,07 | 6.70% |
Rio de Janeiro, RJ | 43 | 2.646,21 | 2.748,77 | 3.879,15 | 12,65 | 6.40% |
Maringá, PR | 44 | 2.590,12 | 2.690,51 | 3.796,92 | 12,25 | 6.50% |
Campinas, SP | 42 | 2.008,27 | 2.086,11 | 2.943,97 | 9,92 | 4.30% |
Sorocaba, SP | 44 | 1.545,94 | 1.605,85 | 2.266,23 | 7,36 | 7.50% |
Curitiba, PR | 43 | 1.862,03 | 1.934,20 | 2.729,60 | 9,01 | 5.70% |
Uberlândia, MG | 43 | 2.013,47 | 2.091,51 | 2.951,60 | 9,76 | 5.90% |
Cascavel, PR | 44 | 2.588,80 | 2.689,14 | 3.794,99 | 12,24 | 7.10% |
Rio Verde, GO | 44 | 2.242,02 | 2.328,92 | 3.286,64 | 10,66 | 7.80% |
Marau, RS | 44 | 2.756,36 | 2.863,19 | 4.040,62 | 13,03 | 8.00% |
Itajaí, SC | 44 | 2.249,90 | 2.337,10 | 3.298,19 | 10,71 | 4.60% |
Manaus, AM | 43 | 1.956,77 | 2.032,61 | 2.868,48 | 9,56 | 6.50% |
Santos, SP | 43 | 3.371,39 | 3.502,06 | 4.942,21 | 16,10 | 5.30% |
Caxias do Sul, RS | 44 | 2.090,85 | 2.171,89 | 3.065,03 | 9,91 | 5.30% |
Extrema, MG | 44 | 1.574,59 | 1.635,61 | 2.308,23 | 7,46 | 7.00% |
Balsas, MA | 44 | 2.211,24 | 2.296,95 | 3.241,52 | 10,51 | 6.50% |
Barueri, SP | 43 | 2.609,34 | 2.710,48 | 3.825,10 | 12,75 | 4.50% |
Goiânia, GO | 44 | 1.767,14 | 1.835,63 | 2.590,50 | 8,37 | 5.30% |
Ourinhos, SP | 44 | 2.038,93 | 2.117,96 | 2.988,92 | 9,63 | 5.80% |
São José dos Pinhais, PR | 43 | 1.742,58 | 1.810,12 | 2.554,49 | 8,38 | 6.80% |
Vitoria, ES | 42 | 1.787,57 | 1.856,85 | 2.620,44 | 8,78 | 7.10% |
Joinville, SC | 44 | 1.858,87 | 1.930,91 | 2.724,96 | 8,78 | 7.60% |
Salvador, BA | 41 | 1.976,69 | 2.053,31 | 2.897,69 | 10,05 | 5.60% |
Campo Belo, MG | 44 | 1.735,08 | 1.802,33 | 2.543,50 | 8,19 | 8.20% |
Brasília, DF | 42 | 1.874,48 | 1.947,13 | 2.747,84 | 9,34 | 4.90% |
Os valores de piso salarial e porcentagem de dissídio referem-se a média observada em instrumentos coletivos registrados no sistema Mediador do Ministério do Trabalho e Emprego com abrangência na cidade ou na região e que citem a profissão de Agente de Transporte. Instrumentos coletivos: Acordos, convenções ou dissídios coletivos. |
Empresas que mais contratam Agente de Transporte no Brasil
Segmento | Piso | Média | Teto | Dissídio 2024 (%) | |
---|---|---|---|---|---|
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional | 2.317,61 | 2.407,43 | 3.397,44 | 5.20% | |
Locação de mão-de-obra temporária | 1.631,33 | 1.694,55 | 2.391,40 | 5.20% | |
Atividades auxiliares dos transportes aéreos, exceto operação dos aeroportos e campos de aterrissagem | 1.849,77 | 1.921,46 | 2.711,62 | 6.40% | |
Transporte aéreo de passageiros regular | 1.704,08 | 1.770,13 | 2.498,06 | 5.80% | |
Agenciamento de cargas, exceto para o transporte marítimo | 2.482,59 | 2.578,80 | 3.639,29 | 5.80% | |
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, municipal | 2.101,26 | 2.182,70 | 3.080,30 | 7.80% | |
Carga e descarga | 1.544,11 | 1.603,95 | 2.263,54 | 6.80% | |
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo | 2.444,12 | 2.538,85 | 3.582,90 | 6.30% | |
Comércio atacadista de leite e laticínios | 2.325,61 | 2.415,74 | 3.409,16 | 4.20% | |
Outras obras de engenharia civil não especificadas anteriormente | 3.426,11 | 3.558,89 | 5.022,41 | 5.30% | |
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas não especificadas anteriormente | 1.752,38 | 1.820,30 | 2.568,86 | 6.10% | |
Atividades de agenciamento marítimo | 3.615,12 | 3.755,23 | 5.299,49 | 8.10% | |
Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais | 1.464,60 | 1.521,36 | 2.146,99 | 5.40% | |
Transporte rodoviário de produtos perigosos | 2.413,62 | 2.507,16 | 3.538,19 | 8.00% | |
Transporte aéreo de carga | 2.036,81 | 2.115,75 | 2.985,81 | 7.90% | |
Agências de viagens | 1.496,20 | 1.554,19 | 2.193,31 | 7.50% | |
Operador de transporte multimodal - otm | 1.879,16 | 1.951,99 | 2.754,71 | 5.20% | |
Armazéns gerais - emissão de warrant | 1.923,54 | 1.998,09 | 2.819,77 | 6.20% | |
Serviços de malote não realizados pelo correio nacional | 2.020,11 | 2.098,40 | 2.961,33 | 6.70% | |
Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis | 2.274,56 | 2.362,71 | 3.334,33 | 6.90% | |
Fonte: Contratações formais indicadas pelas empresas ao sistema Novo CAGED e convenções coletivas patronais. |