O dissídio de Atendente de Hospital 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 515110 no cargo de Atendente de Hospital.
Estado com maior salário médio
Rio Grande do Norte
R$ 2.467,85
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
Rio de Janeiro
4.061 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Porto Velho - RO
R$ 1.687,63
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Rio de Janeiro - RJ
2.923 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Atividades de Condicionamento Físico
R$ 2.692,31
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Atividades de Atendimento Hospitalar
4.031 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Atendente de Hospital realiza atividades elementares da enfermagem – como dispõe a legislação, que também estabelece assegurar o exercício das atividades apenas a admitidos antes da vigência da Lei nº 7498/86 -, sob orientação e supervisão de Enfermeiro(a).
Executa atividades relacionadas ao atendimento a pacientes, proporcionando-lhes higiene e conforto e auxiliando no seu transporte Ajuda em atendimentos rotineiros a pacientes, agendando consultas, exames e tratamentos, fazendo entrega de materiais e documentos – como pedido de exames e prontuários, e preparando ambiente para exames Auxilia em rotinas administrativas.
Colabora na limpeza e na organização de ambientes Zela pela conservação de instalações e equipamentos Cumpre normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Atendente de Hospital
O Atendente de Hospital prepara-se para realizar atividades de rotina, com orientação e supervisão de Enfermeiro(a) Verifica relação de tarefas e seleciona instrumentos de trabalho para executá-las.
Realiza atividades relacionadas com a higiene e o conforto de paciente, identificando e anotando suas roupas e seus pertences, e preparando leitos desocupados.
Apoia a movimentação de pacientes de baixo risco, auxiliando a equipe de enfermagem no seu transporte e preparando macas e cadeiras de rodas Presta ajuda em consultas, exames e tratamentos.
Leva material e pedidos de exames complementares e de tratamentos aos serviços de diagnóstico e atendimento Recebe prontuários e faz sua conferência e sua distribuição nos consultórios.
Agenda consultas, tratamentos e exames.
Encaminha pacientes para atendimento Prepara consultório para realização de exames.
No caso de óbito do paciente, ajuda na preparação do corpo.
Auxilia no controle e na movimentação de material Recebe, confere e distribui roupa vinda da lavanderia Busca, recebe, confere, distribui e guarda o material proveniente do centro de armazenamento.
Auxilia em rotinas administrativas do serviço de enfermagem Presta ajuda na limpeza e na organização de ambientes, mantendo limpo e em ordem o local de trabalho, e colaborando, com a equipe de enfermagem, na limpeza e na arrumação da unidade de paciente Zela pela conservação de instalações e equipamentos, comunicando a Enfermeiro(a) os problemas existentes.
Descarta resíduos de acordo com as regras de hospital ou outra instituição de saúde onde atua Trabalha com segurança, usando equipamentos de proteção individual, seguindo orientações de ergonomia e participando de ações para prevenção de acidentes.
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Funções do Atendente de Hospital
O profissional Atendente de Hospital deve promover comunicação, participar de campanhas preventivas, executar tarefas administrativas, assistir pacientes, promover educação sanitária e ambiental, demonstrar competências pessoais, incentivar atividades comunitárias, socorrer vítima, visitar domicílios, orientar a comunidade para promoção da saúde.
Condições de trabalho da profissão
Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde em sua maioria, são empregados formais com carteira assinada, ou autônomos que atuam no ramo da saúde e serviço social. Trabalham em equipe, sob supervisão permanente e ocasional em horários diurnos e em rodízio de turnos. Trabalham em local fechado ou a céu aberto, dependendo da necessidade. Frequentemente são expostos às variações de temperatura, materiais tóxicos, doenças contagiosas e risco de acidentes com materiais perfurocortantes.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O exercício profissional requer ensino fundamental, além de curso profissionalizante com duração de duzentas a quatrocentas horas- aula. O ensino fundamental também é desejável para o agente indígena de saúde e agente indígena de saneamento, que muitas vezes, dependendo da região ou da distância de centros urbanos, não possuem nenhuma escolaridade formal. Os profissionais da saúde indígena são preparados com cursos profissionalizantes com carga horária acima de quatrocentas horas-aula. A principal característica do agente comunitário de saúde, do visitador sanitário, do agente indígena de saúde e do agente indígena de saneamento é a capacidade de relações interpessoais, mobilizada no trabalho de orientação junto à comunidade, no que se refere à saúde e prevenção de doenças. Na ocupação Agentes de Combate às Endemias, requer primeiro grau concluído com nenhuma experiência profissional e nenhum cursos de qualificação para o exercício da ocupação.
Atividades exercidas por um Atendente de Hospital
Um Atendente de Hospital deve cadastrar família, usar e.p.i., dialogar com a população, demonstrar capacidade de observação, recepcionar pacientes na unidade de saúde, selecionar prontuário de paciente agendado, demonstrar capacidade de identificar limites, retirar pontos, demonstrar capacidade de administrar conflitos, divulgar campanhas de saúde, orientar sobre cuidados com o bebê, distribuir material educativo, demonstrar auto controle, demonstrar capacidade de respeitar cultura, tradição, costumes e crenças, demonstrar capacidade de conviver com doenças e morte, participar de cursos de capacitação, orientar família sobre alimentação, orientar família sobre vacinas, orientar família sobre condições de higiene, notificar a vigilância, orientar sobre direitos e órgãos competentes, planejar roteiro de visitas, preencher mapa/boletim diário, vacinar pessoas, orientar sobre administração de medicação, marcar consultas para os pacientes, demonstrar capacidade de estabelecer prioridades, demonstrar capacidade de impor respeito, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, demonstrar paciência, demonstrar liderança, ministrar medicação (v.o., levar pacientes ao serviço de saúde, demonstrar segurança, registrar informações sobre pacientes, orientar sobre conservação de alimentos, demonstrar capacidade de improvisação, demonstrar capacidade de lidar com estresse, preparar consultórios, preencher solicitação de medicação, acompanhar visita da equipe de saúde (médico, dentista, enfermeiro, entre outros), distribuir material preventivo (cloro, preservativo, kit odontológico, anticoncepcional, etc), participar de reuniões profissionais, preencher cartão de vacinas, demonstrar capacidade de organizar o tempo, elaborar relatórios, aferir pressão arterial (em alguns casos), preparar espaço para realização de eventos, banhar paciente, preparar material para esterilização, demonstrar respeito às pessoas, organizar atividades sociais, coletar sangue para análise, fazer curativos, realizar assepsia, orientar sobre gravidez, parto e pós-parto, registrar documentos sobre acidentes de trabalho, arquivar prontuários e fichas de atendimento, demonstrar capacidade de conquistar a confiança, demonstrar coordenação motora, fazer exames de eletrocardiograma, orientar família sobre cuidados com pacientes, coletar material para exames preventivos ginecológicos, demonstrar capacidade de saber ouvir, acompanhar pacientes nos deslocamentos internos e externos.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Atendente de Hospital ficou em 5.10%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Atendente de Hospital e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde que ficou em 5.10% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Atendente de Hospital em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Atendente de Hospital ficou em 7.30% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 19,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde 2026
O salário de Atendente de Hospital mostrado aqui é resultado do levantamento de 16.887 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Atendente de Hospital com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
