O dissídio de Chefe de Seção – no Serviço Público 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 410105 no cargo de Chefe de Seção – no Serviço Público.
Estado com maior salário médio
São Paulo
R$ 4.398,32
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
São Paulo
65.932 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Ariquemes - RO
R$ 2.795,75
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
São Paulo - SP
31.802 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Produção de Sementes Certificadas
R$ 27.845,75
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Limpeza em Prédios e em Domicílios
14.019 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Chefe de Seção - no Serviço Público supervisiona rotinas administrativas, coordenando equipe de trabalho, controlando prestações de serviços, monitorando organização de documentos e administrando recursos financeiros, materiais de consumo e bens patrimoniais Cumpre a legislação, as normas técnicas e as normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Chefe de Seção - no Serviço Público
O Chefe de Seção - no Serviço Público cria, implanta, implementa e analisa rotinas administrativas, propondo medidas de simplificação e melhorias dos processos Orienta o cumprimento de normas e ordens de serviço.
Coordena equipe de trabalho, distribuindo serviços, delegando funções, avaliando desempenho, providenciando desenvolvimento de pessoal e remanejando funcionários de acordo com suas aptidões e seu desempenho laboral.
Administra benefícios, faz gestão da segurança no trabalho e supervisiona processos de seleção de pessoal Administra recursos financeiros, controlando verbas, contas a pagar, contas a receber e fluxo de caixa.
Supervisiona emissão e conferência de notas fiscais, prestação de contas, recolhimento de impostos, preparação de balancete e outras rotinas contábeis e financeiras Administra materiais de consumo, supervisionando controle de estoque, emissão de requisições de compra, pesquisas de preços e processos de compra, de armazenamento e de distribuição.
Administra bens patrimoniais, supervisionando a compra e a vistoria dos bens.
Controla a prestação de serviço de transporte, serviços terceirizados, serviço de limpeza, serviço de segurança patrimonial, serviço de malote e serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações Supervisiona a organização de arquivos e o registro, a classificação e a conferência de documentos e correspondências.
Elabora comunicados, documentos e relatórios.
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Funções do Chefe de Seção - no Serviço Público
O profissional Chefe de Seção - no Serviço Público deve administrar bens patrimoniais e material de consumo, comunicar-se, demonstrar competências pessoais, supervisionar rotinas administrativas, coordenar serviços gerais, manter rotinas financeiras, organizar documentos e correspondência, gerenciar equipe.
Condições de trabalho da profissão
Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos.
Atividades exercidas por um Chefe de Seção - no Serviço Público
Um Chefe de Seção - no Serviço Público deve recolher impostos, demonstrar honestidade, demonstrar organização, coordenar serviço de limpeza, instruir processos, pesquisar preços, analisar o funcionamento das rotinas administrativas, encaminhar documentos e correspondências, classificar documentos e correspondência, orientar cumprimento de normas e ordens de serviço, selecionar pessoal, distribuir serviços, comprar bens patrimoniais, contornar situações adversas, distribuir material de consumo, demonstrar fluência verbal e escrita, divulgar informações, coordenar serviços terceirizados, criar rotinas administrativas, esclarecer dúvidas, elaborar documentos, remanejar pessoal, controlar conta bancária, demonstrar flexibilidade, gerenciar escala de trabalho, coordenar serviço de cartório, controlar fluxo de caixa, supervisionar serviço de segurança patrimonial, implementar rotinas administrativas, armazenar material de consumo, preencher formulários, elaborar relatórios, operar recursos de informática, gerenciar benefícios, coordenar serviço de fotocópia, verificar estoque de material de consumo, redigir contratos, coordenar serviço de mensageiro, controlar ligações telefônicas, coordenar serviço de transporte, gerenciar segurança do trabalho, apurar frequência ao trabalho, vistoriar bens patrimoniais, conferir notas fiscais, demonstrar iniciativa, reembolsar despesas, elaborar comunicados, demonstrar liderança, intermediar equipes, analisar documentos e correspondência, trabalhar em equipe, supervisionar cronogramas, definir escala de trabalho, propor medidas de simplificação e melhorias das rotinas administrativas, demonstrar responsabilidade, pedir autorização de pagamento, controlar contas a receber, conferir material de consumo, treinar equipe, comprar material de consumo e suprimentos, selecionar fornecedores, orientar a execução das rotinas administrativas, acertar contas de adiantamento, registrar documentos e correspondência, controlar verbas, conciliar contas, preparar balancete, emitir notas fiscais e recibos, implantar rotinas administrativas, requisitar compra de material de consumo, demonstrar discernimento, avaliar desempenho da equipe, organizar arquivos, dominar legislação, receber documentos e correspondência, prestar contas, solicitar compra de material de consumo, conferir documentos e correspondência, controlar contas a pagar, coordenar serviço de malote, coordenar serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações, triar informações, elaborar correspondência, controlar fundo fixo (pequeno caixa), delegar funções, requisitar pessoal.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Chefe de Seção – no Serviço Público ficou em 5.00%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Chefe de Seção – no Serviço Público e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Supervisores administrativos que ficou em 5.00% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Chefe de Seção – no Serviço Público em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Chefe de Seção – no Serviço Público ficou em 5.50% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 37,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Supervisores administrativos 2026
O salário de Chefe de Seção – no Serviço Público mostrado aqui é resultado do levantamento de 191.357 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Supervisores administrativos que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Chefe de Seção – no Serviço Público com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
Cargos relacionados:
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