O dissídio de Líder da Área Florestal 2026 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 630110 no cargo de Líder da Área Florestal.
Estado com maior salário médio
Paraíba
R$ 10.453,18
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
Minas Gerais
1.252 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Itapuã do Oeste - RO
R$ 2.959,77
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Três Lagoas - MS
410 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Serviços Combinados de Escritório e Apoio Administrativo
R$ 4.690,81
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Atividades de Apoio à Produção Florestal
1.968 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Supervisor da área florestal supervisiona atividades florestais, coordenando a implantação de floresta, controlando a densidade da floresta, monitorando a realização de tratos culturais e o controle de doenças e pragas, coordenando a colheita florestal, examinando o armazenamento da produção, e controlando o transporte dos produtos Supervisiona a manutenção das estradas florestais.
Controla a qualidade dos processos de trabalho e do produto da colheita florestal Planeja as atividades, programando etapas de trabalho Administra recursos humanos, materiais e financeiros.
Supervisiona equipes de trabalho, avaliando desempenho e promovendo treinamentos Elabora documentação Cumpre legislação ambiental, normas técnicas de produção florestal, normas de prevenção contra incêndios florestais e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
O que faz um Líder da Área Florestal
O Supervisor da área florestal planeja as atividades florestais, programando as etapas de trabalho Analisa metas e estabelece estratégias para atingi-las.
Verifica a disponibilidade de insumos, providenciando aquisição dos faltantes.
Pode participar de seleção de espécies de plantas - especialmente árvores - para implantação de floresta Supervisiona a execução das atividades programadas, monitorando o manejo florestal.
Mapeia os recursos hídricos locais e mede a qualidade da água Supervisiona a implantação de floresta, verificando a qualidade de sementes e acompanhando a produção de mudas.
Orienta o transplantio das mudas para a área definitiva, mantendo o espaçamento necessário para o desenvolvimento das plantas.
Controla a densidade da floresta Monitora a manutenção da floresta, verificando a realização de tratos culturais e coordenando o controle de doenças, pragas e predadores.
Examina índice de mortalidade de plantas e suas causas e verifica a possibilidade de replantio na área.
Coordena a colheita florestal e as condições de seu armazenamento até o momento do transporte da produção Supervisiona a manutenção das estradas florestais Controla a qualidade dos processos de implantação e manutenção de florestas e do produto da colheita florestal.
Verifica satisfação dos clientes Administra as atividades florestais, fazendo - em sistemas informatizados - o controle da produção, de estoques de insumo e do uso de máquinas e equipamentos Acompanha a manutenção básica de máquinas, equipamentos e veículos, verificando a execução de limpeza, lubrificação e troca de peças.
Providencia serviços de manutenção corretiva, quando identifica falhas no funcionamento de máquinas, equipamentos e veículos Realiza administração financeira, controlando despesas e disponibilidade de recursos financeiros.
Administra pessoal, participando de processos de seleção, de contratação e de demissão, distribuindo tarefas, verificando frequência e pontualidade, e definindo escala de férias e folgas Supervisiona o trabalho da equipe, avaliando desempenho e verificando necessidade de treinamentos Promove cursos e prepara materiais didáticos referentes às técnicas de trabalho, ao uso correto de máquinas e equipamentos, e às normas de segurança no trabalho.
Orienta a equipe de trabalho nas atividades diárias Realiza palestras e reuniões Elabora documentação, tais como prestação de contas e relatórios de produção e de controle de qualidade.
Elabora orçamentos Promove práticas para mitigação de danos ambientais, reaproveitando sobras e descartando resíduos e embalagens vazias de insumos de acordo com normas ambientais Zela pela segurança no trabalho, usando e monitorando o uso, pela equipe, de equipamentos de proteção individual, e prevenindo acidentes.
Organiza recursos e equipamentos de combate a incêndios florestais Pode prestar primeiros socorros.
Funções do Supervisor da área florestal
O profissional Líder da Área Florestal deve demonstrar competências pessoais, controlar produção florestal e de aquicultura, supervisionar manejo e produção florestal e de aquicultura, planejar atividades florestais e de aquicultura, administrar mão-de-obra da Área florestal e aquicultura, treinar pessoal da Área florestal e aquicultura, elaborar documentação da Área florestal e aquicultura, providenciar manutenção de equipamentos florestais e de aquicultura.
Condições de trabalho da profissão
Supervisores na área florestal e aquicultura trabalham em médias e grandes empresas de silvicultura, exploração florestal, pesca e aqüicultura ou em outros serviços relacionados com essas atividades, em regime assalariado, com carteira assinada. Nas pequenas empresas, as atividades de supervisão são absorvidas pelos próprios produtores e seus familiares. Trabalham a céu aberto, em horários diurnos, em condições normais de trabalho.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O exercício dessas ocupações requer curso técnico de nível médio na aréa florestal, piscicultura ou em áreas afins. Normalmente participam de cursos e treinamentos ligados à área de atuação. Estão organizados em equipe, muldisciplinar sob supervisão permanente de engenheiros.
Atividades exercidas por um Supervisor da área florestal
Um Supervisor da área florestal deve medir qualidade da água, medir rendimento de mão-de-obra, controlar causa de falhas em equipamentos, ensinar técnicas de segurança, monitorar vida útil de peças e equipamentos, elaborar relatórios de produção, trabalhar em equipe, supervisionar manutenção de florestas, controlar causa de mortalidade de produção, supervisionar transporte da produção, planejar controle de pragas e predadores, inspecionar manutenção de equipamentos, manifestar dinamismo, ensinar técnicas de trabalho, programar consumo de insumos, identificar falhas em peças e equipamentos, prestar contas, demitir mão-de-obra, supervisionar implantação de florestas, supervisionar produção de mudas, preparar material didático, adaptar-se a mudanças, programar manutenção de estradas florestais, selecionar mão-de-obra, elaborar relatórios de pessoal, elaborar planilhas, controlar densidade da floresta, programar colheita florestal, supervisionar manutenção de estradas florestais, controlar estoques de insumos, solicitar peças de reposição e lubrificantes, medir produtividade por área, verificar uso de equipamentos de proteção individual, controlar eficácia de insumos, efetuar pagamentos, intermediar relação empresa-comunidade, programar abastecimento em função da densidade da madeira, definir escala de férias e folgas, elaborar gráficos, orientar funcionários, realizar palestras e reuniões, programar produção de mudas, solicitar assistência técnica, elaborar orçamentos, solicitar substituição de equipamentos, liderar equipes, participar de cursos de aperfeiçoamento, intermediar relação patrão-empregado, distribuir tarefas, supervisionar uso de máquinas e equipamentos, verificar satisfação do cliente, controlar armazenamento da produção, guiar pessoas em visitas técnicas, supervisionar colheita florestal, planejar manutenção de florestas, supervisionar controle de pragas e predadores, contratar mão-de-obra, medir rendimento de equipamentos, solicitar manutenção preventiva, ensinar uso de máquinas e equipamentos, elaborar relatórios de controle de qualidade, monitorar lubrificação de máquinas e equipamentos, supervisionar destino final de embalagens de defensivos e insumos, verificar frequência e pontualidade de funcionários, respeitar meio-ambiente, indicar funcionários para cursos de aperfeiçoamento, supervisionar dosagem de insumos, programar implantação de florestas, programar transporte da produção.
Aumento do piso salarial e reajuste 2026 da categoria
O reajuste salarial 2026 para Líder da Área Florestal ficou em 5.70%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2026 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Líder da Área Florestal e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Supervisores na área florestal e aquicultura que ficou em 5.70% para 2026.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Líder da Área Florestal em 2026 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2026 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2026
O reajuste médio do vale refeição 2026 para Líder da Área Florestal ficou em 5.90% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2026 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 40,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Supervisores na área florestal e aquicultura 2026
O salário de Líder da Área Florestal mostrado aqui é resultado do levantamento de 5.568 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2026, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Supervisores na área florestal e aquicultura que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Líder da Área Florestal com salários atualizados em 2026. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
