O dissídio de Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador 2025 já saiu. Veja aqui o salário mínimo, piso salarial e salário médio em todos os estados, capitais e principais cidades brasileiras de acordo com a convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio do sindicato de profissionais registrados em carteira com o CBO 613110 no cargo de Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador.
Estado com maior salário médio
São Paulo
R$ 2.613,64
(últimos 12 meses)Estado que mais contrata
Minas Gerais
100 admissões
(últimos 12 meses)Cidade com maior salário médio
Boca do Acre - AM
R$ 1.844,50
(últimos 12 meses)Cidade que mais contrata
Boca do Acre - AM
64 admissões
(últimos 12 meses)Setor com maior salário médio
Criação de Bovinos para Corte
R$ 1.945,38
(últimos 12 meses)Setor com mais contratações
Criação de Bovinos para Corte
321 admissões
(últimos 12 meses)Descrição sumária do cargo
O colaborador no cargo de Criador de bovinos (corte) coordena, administra e orienta a criação de gado bovino de corte, de diversas raças – tais como Nelore, Guzerá, Charolês, entre outras, supervisionando manejo animal, definindo tipo de alimentação e suplementação nutricional e mineral, estabelecendo sistema de reprodução, e controlando saúde e bem-estar dos animais Beneficia produtos derivados da criação.
Participa de feiras, exposições e leilões Comercializa rebanhos e produtos derivados Planeja atividades de criação de animais.
Monta infraestrutura e administra propriedade rural Mantém-se atualizado em relação às novas tecnologias Supervisiona equipes de trabalho, distribuindo tarefas, avaliando desempenho e desenvolvendo treinamentos.
Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental
O que faz um Parceiro - na Criação de Gado Bovino - Empregador
O Criador de bovinos (corte) planeja atividades de criação de gado bovino de corte, em sistemas tradicionais e mecanizados, fazendo uso, inclusive, de máquinas automatizadas Seleciona raças.
Utiliza programas informatizados para planejamento e controle da criação.
Estabelece metas e estima custos Supervisiona manejo de rebanho, programando distribuição de animais em instalações e pastos, programando pesagem, e fiscalizando rebanho.
Monitora contagem, condução, doma, imobilização e transporte de animais Identifica animais - preferencialmente usando “tags” (etiquetas) e brincos – e registra os dados de cada animal, em sistema informatizado.
Planeja alimentação dos animais, estabelecendo horários, definindo tipo de alimentação e suplementação nutricional e mineral, e dimensionando quantidade de alimento.
Cultiva espécies vegetais para alimentação dos animais, determinando local de plantio, instalando sistema de irrigação, orientando preparo do solo, e coordenando plantio e colheita Distribui rações e outros alimentos em comedouros.
Distribui água em bebedouros.
Trabalha em sistemas de pastagem em criações extensivas, semi-intensivas ou intensivas Armazena alimentos Controla a saúde e o bem-estar dos animais, em todas as etapas da criação.
Identifica e relata doenças e outros problemas de saúde ao médico veterinário Pode auxiliar o médico veterinário na coleta de material biológico dos animais para exames laboratoriais, na aplicação de medicamentos e na realização de procedimentos cirúrgicos, como castração Isola animais em quarentena.
Controla vacinação, administração de vermífugos, e periodicidade de exames médicos Orienta a execução de procedimentos sanitários.
Organiza a reprodução de animais, classificando reprodutores e matrizes, estabelecendo sistema de reprodução, indicando animais para monta natural, e acompanhando inseminação artificial e transferência de embriões Observa o período de gestação Acompanha o atendimento aos animais durante e após o nascimento da prole.
Monitora recém-nascidos, verificando cura de seus umbigos e cuidando de sua sanidade Mantém-se atualizado em relação às novas tecnologias – tais como processos biotecnológicos e técnicas de melhoramento genético - aplicadas à criação de gado bovino de corte Beneficia produtos derivados da criação de bovinos de corte, determinando o tipo de produção.
Pode produzir geleia de mocotó, embutidos, charque, entre outros produtos Controla a qualidade dos produtos Prepara o processo de comercialização, embalando produtos derivados, separando animais por lotes, e providenciando documentos de identificação de cada animal.
Orienta a preparação dos animais Comercializa rebanhos e produtos derivados, pesquisando mercado, comunicando-se com clientes e outros produtores, divulgando a venda em meios de comunicação, e negociando preços Participa de feiras, exposições e leilões, organizando e montando espaços para vendas Administra propriedade rural, controlando estoques de insumos, registrando receitas e despesas, e avaliando custo-benefício da produção Providencia documentações legais referentes às atividades desenvolvidas.
Supervisiona atividades das equipes de trabalho, distribuindo tarefas e avaliando o desempenho dos trabalhadores Proporciona programas de treinamento às equipes Coordena a montagem da infraestrutura da propriedade e a construção – ou reforma - de instalações Providencia a implantação de sistemas de destinação e tratamento de material orgânico Monitora limpeza, higienização, desinfecção e organização nas instalações Providencia manutenção de instalações, veículos, máquinas, equipamentos e implementos Promove práticas para mitigação de danos ambientais, implementando reflorestamento de áreas degradadas Zela pela segurança no trabalho, usando e monitorando o uso, pela equipe, de equipamentos de proteção individual, controlando a adoção de protocolos atualizados de biossegurança, e prevenindo acidentes.
Funções do Criador de bovinos (corte)
O profissional Parceiro - na Criação de Gado Bovino - Empregador deve supervisionar manejo de rebanho, beneficiar produtos derivados, controlar sanidade de rebanho, demonstrar competências pessoais, condicionar bovídeos e equídeos, organizar reprodução de rebanho, comercializar rebanhos e produtos derivados, planejar alimentação de rebanho, administrar propriedade rural.
Condições de trabalho da profissão
Produtores em pecuária de animais de grande porte o trabalho é exercido pelo empregador e por profissionais que se organizam de forma autônoma ou em cooperativas . As atividades são realizadas a céu aberto, em horários variados e o trabalhador fica exposto a uma série de agentes ambientais (sol, chuva, poeira, vento)e riscos de acidentes provocados pelos animais.
Exigências do mercado de trabalho para a profissão
O acesso ao trabalho é livre, sem exigência de escolaridade ou formação profissional. A escolaridade dos produtores varia do ensino fundamental até o superior, com formação em veterinária e zootecnia, dentre outras. O desempenho pleno das ocupações requer cinco anos de experiência com animais de grande porte.
Atividades exercidas por um Criador de bovinos (corte)
Um Criador de bovinos (corte) deve programar trato diário de volumoso e arraçoamento, produzir embutidos, programar pesagem de animais, separar animais por lotes, programar distribuição de animais em instalações e pastos, planejar plantio de forrageiras, providenciar manutenção de patrimônio, monitorar transferência de embriões, monitorar castração, marcar animais a ferro quente e frio, determinar destino de material orgânico, providenciar manutenção de maquinários, coordenar equipe de trabalho, classificar reprodutores, controlar pulverização de medicamentos, monitorar gestação, controlar vacinação, armazenar alimentos por fenação, adestrar bovídeos, dimensionar quantidade de alimento, armazenar alimentos por silagem, preparar animais para comercialização, determinar tipo de produção, controlar aplicação lombar de medicamentos, treinar bovinos para rodeio, preparar animais para exposição, persistir diante de dificuldades, contratar mão-de-obra, marcar animais por tatuagem, avaliar custo-benefício de produção, controlar dosagem oral de medicamentos, negociar compras e vendas, marcar bovinos e bubalinos por assinalação, classificar matrizes, domar bovídeos, determinar tratamento de material orgânico, casquear bovinos e equídeos, identificar bovinos e bubalinos por brinco, definir tipo de alimentação, participar de feiras, exposições e leilões, isolar animais em quarentena, produzir charque, demonstrar espírito de liderança na atividade, produzir geleia de mocotó, demonstrar visão empreendedora, monitorar recém-nascidos, comunicar-se, providenciar documentos de identificação de animal, monitorar partos, controlar cura de umbigos de recém-nascidos, identificar animais contaminados, controlar periodicidade de exames médicos, monitorar acasalamento dirigido por inseminação artificial, providenciar rufiões, controlar injeção de medicamentos, divulgar produtos em meios de comunicação, providenciar atestados, armazenar grãos e rações em instalações, calcular capacidade de ocupação de área disponível, pesquisar mercado consumidor de bovídeos de corte, fiscalizar rebanho, monitorar acasalamento dirigido por monta, demonstrar sensibilidade no trato com animais, supervisionar limpeza de instalações, examinar fêmeas para confirmação de prenhez, monitorar observação visual de cio, demonstrar objetividade, embalar produtos derivados, comprar insumos, registrar receitas e despesas, identificar compradores de produtos derivados, providenciar instalações para rebanho, controlar imersão em medicamentos, supervisionar distribuição de sais minerais e água.
Aumento do piso salarial e reajuste 2025 da categoria
O reajuste salarial 2025 para Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador ficou em 6.70%, obedecendo os índices de inflação do INPC - Índice Nacional de Preços ao Consumidor no período de um ano, esse é o critério para estipular o piso salarial 2025 e o início das negociações salariais entre o sindicato dos trabalhadores no cargo de Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador e os sindicatos patronais.
Em algumas localidades houve aumento real do salário, ou seja, acima do índice de correção salarial e acima até mesmo do reajuste médio da categoria dos Produtores em pecuária de animais de grande porte que ficou em 6.70% para 2025.
Uma observação importante é que nem sempre o aumento salarial do Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador em 2025 está atrelado a acordos e convenções coletivas, o salário base pode ser estipulado de acordo com o salário mínimo 2025 ou o piso salarial mínimo regional se houver.
Reajuste e valor do vale refeição 2025
O reajuste médio do vale refeição 2025 para Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador ficou em 4.10% de acordo com acordos coletivos, convenções coletivas e dissídios registrados no Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do SRT - Subsecretaria de Relações do Trabalho.
Com isso o valor médio do vale refeição para 2025 observado em instrumentos coletivos de todo Brasil ficou em R$ 17,00 por dia efetivamente trabalhado.
Como é feito o cálculo dos reajustes e pisos salariais dos Produtores em pecuária de animais de grande porte 2025
O salário de Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador mostrado aqui é resultado do levantamento de 486 salários em admissões de empresas de todo o Brasil em 2025, além de dissídios, convenções e acordos coletivos da categoria em sindicatos nacionais ou regionais de Produtores em pecuária de animais de grande porte que foram registrados no sistema Mediador da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia, que registra os instrumentos coletivos.
Encontre o seu estado logo abaixo e saiba quanto ganha um Parceiro – na Criação de Gado Bovino – Empregador com salários atualizados em 2025. A ordem dos salários obedece a sigla dos estados em ordem alfabética. Confira:
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